في القيادة هناك: - نظريات القيادة - أساليب القيادة - أشكال القيادة بحاول اشرحها بختصار في سلسلة ثريدات مبسطة في الايام القادمة! مصدرنا بيكون من أجمل الكتب اللي درستها عن القيادة:...

لكل مدير: (١٢) صفة يكرهها من يعمل معك، ولكنهم لن يواجهوك ويخبروك بها. تأملها وحاول اكتشافها والتعامل معها: • يرون أنك غير مؤهل وغير كفؤ • أنت شخص منحاز وتحابي البعض • لاترغب إلا ف...

ثـــريد 📝 - كيف يتم صناعة ناديًا قويًا؟! ولماذا نجاحات #الهلال مستمره؟!.. https://t.co/RTp458nylf

هل مر عليك يوم وشعرت/ي يوما بالظلم من نتائج تقييم أدائك في العمل ؟ تابع معي هذا الثريد والقادم-باذن الله- للتعرف على اسس #تقييم_الاداء ومؤشرات قياسه الصحيحه KPIs .. وكيف يمكن...

تُعد عملية #استقطاب_وجذب_الكفاءات من أولويات المنظمات وهذه بعض الإضاءات للاستفادة منها: 📍ابدأ بالاستقطاب (الداخلي) وهو معرفة الكفاءات المتاحة في المنظمة والخبرات والمهارات التي لدي...

فشلهم قالوا في التحكيم قالوا في اللجان قالوا في اللاعبين قالوا في المدرب قالوا في الادارة ابداً عمرهم ما تطرقوا ولا قالوا من فكر المتنفذين اللي يديرون المشهد النصراوي. مهما تغيّر...

سكاي سبورت | كيف تضرر فريق يورغن كلوب من رحيل الرجال المسؤولين خلف الكواليس 🖋️بقلم، ميليسا ريدي https://t.co/uicvtCDZFd

أهم 20 اقتباس من كتاب " الإدارة الأنيقة " https://t.co/YzoIbB6b4O

شكرا على تفاعلكم في الموضوع السابق واليوم راح يكون حديثنا عن بعض انواع المدراء @المدير صحاب اذن الفيل وهذا اللي اذنه أربعة وعشرين ساعة كالسماعة للقال والقيل الكارثة انه ما عنده...

30 قاعدة إدارية هي خلاصة تجربة عملية لسنوات طويلة من العمل في عدة مناصب إدارية للدكتور غازي القصيبي رحمه الله https://t.co/v4l18zRvvA

أهم 20 اقتباس من كتاب " الإدارة الأنيقة " https://t.co/xZqYPI0X2I

✨⚙️| ثريد التخطيط الاستراتيجي تحتاج الشركة إلى أربع مراحل لصياغة خطة استراتيجية متكاملة ومحكمة تحقق للشركة الانتقال من موقعها الحالي إلى الموقع المستقبلي|👌 أين نحن الآن؟ ماذا نر...

بطاقة الأداء المتوازن (Balanced Scorecard) ( BSC) واحدة من أهم أدوات التخطيط التي يتم استخدامها والتي تثبت فعاليتها على جميع المستويات والقطاعات . ماذا تعني ؟ وكيف يتم استخدامها ؟...

1️⃣بعد خسارة #النصر من الاتحاد والمساحات تشتعل في تفاصيل الحدث،هناك كثرة تحمل المدرب الذي حدث،ترديد اسم النجعي ومادو وغيرهما،مع أهمال البعض دور الإدارة التي فرطت في التعاقد مع بدلا...

تعني Agility او الرشاقة: القدرة على المناورة أو المرونة أو التنقل. على الرغم من أن الموضوع كان على شفاه الجميع مؤخرًا ، إلا أن الفكرة من وراءه ليست جديدة. تمت مناقشة الاجيليتي منذ...

@Samarshady5 الناس اللي بتقول كولر هو السبب عشان مش عاجبه المهاجمين اللي عندنا. …. شئ طبيعي اي مدرب عاوز مهاجم سوبر و مدافع سوبر و حارس سوبر و لاعبيه سوبر .. هم فين اللاعبين الس...

أفضل 7 كتب تنمية بشرية!🤹‍♂🤙🏻

الرئيس العام يؤكد خلال جولته التفقدية أهمية حوكمة الأعمال الإدارية وتجويدها بما ينعكس على الخدمات المقدمة في الحرمين الشريفين https://t.co/BTgErxwHRG #رئاسة_شؤون_الحرمين https://...

في احد الورش التدريبية نهاية العام الماضي. وضح المدرب الفرق بين المدير الناجح و الفاشل أنقلها لكم المدير الناجح:يراقبك وينصحك. المدير الفاشل:يتجسس عليك. المدير الناجح:يثير الافكا...

أفضل القادة .. هم أعظم المُعلّمين - دراسة لجامعة هارفارد Harvard استمرّت 10 سنوات وأكثر من 300 شركة نجحت بالعالم ودراسة قيادتها ومقابلة التنفيذين فيها - القيادة فن في كل الأوقات ول...

#ادارةالمعرفة مفهوم إدارة المعرفة : -وهي عبارة عن عملية جمع الخبرات المتراكمة لمنظمة أو بعقول الأفراد، ومن ثم نشر هذه المعرفة -هو العلم الذي يعتمد على الإدراك

📕مراجعة كتاب مؤشرات مضللة Misleading Indicators للمؤلفين فيليب جرين وجورج غابر، والذي يشرحان فيها الطبيعة الخفية لعملية قياس الأداء التي يمكن أن تكون مضللة تؤدي إلى فشل العمل. #ال...

Liverpool is the real Moneyball ما هو سبب انهيار ليفربول؟ بالنسبة لي سبب انهيار الليفر يعود لثلاث أسباب و هذه مشكلة خطيرة و مؤشرات خطيرة لذلك التغيير واجب في أقرب فرصة و لمناقشة...

🔴 مخطط إيشيكاوا أو ❇️مخطط السبب والأثر أو 🐠مخطط عظم السمكة هو عبارة عن شكل بياني يستعمل لحصر كافة الأسباب المحتملة لمشكلة معينة وإيجاد العلاقة بين الأثر و أسبابه. وهو وسيلة مستخد...