بامكاننا توظيف التعلم المصغر في الدورات التدريبيه في
مقدمة الدورة
قسم الموضوعات الرئيسية إلى وحدات صغيرة قابلة للفهم
استخدم الفيديوهات القصيرة أو العروض التقديمية أو الرسومات البيانية لشرح المفاهيم الأساسية

شرح المهارات
•قم بتقسيم المهارات المعقدة إلى خطوات صغيرة قابلة للتنفيذ.
•استخدم وحدات التعلم المصغر لشرح كل خطوة بالتفصيل.
•أضف أمثلة وشرح توضيحي لجعل المحتوى أكثر وضوحًا.

تقديم التغذية الراجعة
•قم بتصميم وحدات تركز على نقاط القوة والضعف الفردية
•استخدم أسئلة تفاعلية
وتقييمات قصيرة لقياس فهم المتدربين
مراجعة المحتوى
•قم بتصميم وحدات تركز على النقاط الرئيسية والمفاهيم المهمة
•استخدم الألعاب والأنشطة التفاعلية لجعل المراجعة أكثر متعة

تحفيز المتدربين
•قم بتصميم وحدات تتضمن قصصًا ملهمة وأمثلة من العالم الحقيقي.
•استخدم الألعاب والمسابقات لجعل التعلم أكثر متعة.