سلسلة تغريدات توثّق بالصور تاريخ المنح الدراسية والتدريبية الخارجية، التي منحتها شركة #أرامكو والتي شملت طلابا غير موظفين
1️⃣ انطلق أول برنامج منح عام 1951م بتوفير 10 منح دراسية كل عام على مدى 5 سنوات لموظفي أرامكو للدراسة في الجامعة الأمريكية في بيروت، أو كلية حلب في سوريا.
يتبع
1️⃣ انطلق أول برنامج منح عام 1951م بتوفير 10 منح دراسية كل عام على مدى 5 سنوات لموظفي أرامكو للدراسة في الجامعة الأمريكية في بيروت، أو كلية حلب في سوريا.
يتبع
2️⃣ الصورة السابقة في الظهران عام 1951م قبيل سفر أول مجموعة حصلت على المنح الدراسية وضمت:
عبدالله أحمد السعيد
حسن علي وهاب الغانم
مصطفى حسام الدين
راشد إبراهيم الراشد
صالح عبد الله الربيّع
عبد القادر بوبشيت
صالح سعد الزيد
محمد عبدالوهاب سلامة
سليمان بن عبد الله الربيّع
إحسان توفيق
عبدالله أحمد السعيد
حسن علي وهاب الغانم
مصطفى حسام الدين
راشد إبراهيم الراشد
صالح عبد الله الربيّع
عبد القادر بوبشيت
صالح سعد الزيد
محمد عبدالوهاب سلامة
سليمان بن عبد الله الربيّع
إحسان توفيق
3️⃣ التقطت الصورة في الحديقة أمام البيت التنفيذي في الظهران ويظهر معهم القنصل العام الأمريكي ماكس بيشوب، والعقيد محمد الأورطاني ونائب الرئيس نورمان هاردي، والذين حضروا لتوديعهم.
4️⃣ تلك المنح كانت للسعوديين المؤهلين ذوي القدرات القيادية العالية للحصول على درجات علمية في التعليم العالي من الجامعة الأمريكية في بيروت، أو كلية حلب في سوريا، أو أي جامعة أخرى في الشرق الأوسط وتم اختيارهم على أساس أداء العمل والذكاء والقدرة على التكيف والتدرب والخلفية التعليمية
5️⃣ نعرض لكم عددا من الصور النادرة للمبتعثين أثناء دراستهم؛
البروفيسور نعيم موصلي من كلية حلب يوجه حسام الدين، أحد الحاصلين على منحة شركة #أرامكو، في دورة اللغة الإنجليزية في الكلية، عام 1951م.
البروفيسور نعيم موصلي من كلية حلب يوجه حسام الدين، أحد الحاصلين على منحة شركة #أرامكو، في دورة اللغة الإنجليزية في الكلية، عام 1951م.
6️⃣ عبد الله أحمد السعيد، موظف حاصل على منحة شركة #أرامكو ، يدقق في كتاب علمي في مكتبة كلية حلب في سوريا.
تقدم أرامكو كل عام عددًا من المنح الدراسية للتعليم المتقدم للموظفين الذين يتم اختيارهم على أساس التميز طويل الأمد مع الشركة.
تقدم أرامكو كل عام عددًا من المنح الدراسية للتعليم المتقدم للموظفين الذين يتم اختيارهم على أساس التميز طويل الأمد مع الشركة.
7️⃣ أربعة موظفين سعوديين من شركة #ارامكو اختارتهم الشركة لمواصلة تعليمهم في كليات الشرق الأوسط حسب اختيارهم، يلقون نظرة على مرافق المكتبة في كلية حلب في سوريا، عام 1951م.
8️⃣ تقديم عدد من المستفيدين من منح #أرامكو الدراسية إلى ليزلي دبليو ليفيت، مدير الكلية الأمريكية الدولية في الجامعة الأمريكية في بيروت.
اختار هؤلاء الشباب الجامعة الأمريكية في بيروت لتكون كلية الشرق الأوسط التي سيدرسون فيها، عام 1951م.
اختار هؤلاء الشباب الجامعة الأمريكية في بيروت لتكون كلية الشرق الأوسط التي سيدرسون فيها، عام 1951م.
6️⃣ عبد الله أحمد السعيد، موظف حاصل على منحة من شركة #أرامكو ، يدقق في كتاب علمي في مكتبة كلية حلب في سوريا.
تقدم أرامكو كل عام عددًا من المنح الدراسية للتعليم المتقدم للموظفين الذين يتم اختيارهم على أساس التميز طويل الأمد مع الشركة.
تقدم أرامكو كل عام عددًا من المنح الدراسية للتعليم المتقدم للموظفين الذين يتم اختيارهم على أساس التميز طويل الأمد مع الشركة.
9️⃣ تلقى أفراد المجموعة الأولى تدريبًا تمهيديًا في بيروت وحلب قبل دخولهم برامج الكلية، والتي شملت مجموعة متنوعة من مجالات الدراسة: الهندسة، والعلوم الاجتماعية، والمحاسبة، والعلاقات الصناعية، واللغة، والرياضيات، وإدارة الأعمال
(بعض الطلاب بعد عودتهم في العطلة إلى السعودية 1952)
(بعض الطلاب بعد عودتهم في العطلة إلى السعودية 1952)
10) وفّر برنامج المنح الجامعية لموظفي #أرامكو المتفوقين فرصة لتوسيع آفاق خبراتهم.
(عدد من الطلاب يقابلون هارفي باتي، عميد شؤون الطلاب في الجامعة الأمريكية في بيروت في حرم الجامعة في 1953م.
وهم من اليسار: إبراهيم المحتسب وفهمي بصراوي وسليمان الربيع وعبدالقادر بوبشيت ومحمد سلامة)
(عدد من الطلاب يقابلون هارفي باتي، عميد شؤون الطلاب في الجامعة الأمريكية في بيروت في حرم الجامعة في 1953م.
وهم من اليسار: إبراهيم المحتسب وفهمي بصراوي وسليمان الربيع وعبدالقادر بوبشيت ومحمد سلامة)
11) حصل إبراهيم المحتسب من جدة، على درجة البكالوريوس في التجارة عام 1954م من الجامعة الأمريكية في بيروت، وأصبح بذلك أول خريجي تلك الجامعة من مبتعثي #أرامكو.
12) من موظفي الدفعة الأولى المتميزين راشد الراشد الذي نال درجة البكالوريوس في الآداب والعلوم، ودبلومًا في طرق التدريس.
عاد إلى الظهران في 1957م، وتم تعيينه في إدارة العلاقات العامة وفي 1961م انتقل إلى قسم التدريب.
توفي رحمه الله في حادث تحطم الطائرة في بحر العزيزية 1965م.
عاد إلى الظهران في 1957م، وتم تعيينه في إدارة العلاقات العامة وفي 1961م انتقل إلى قسم التدريب.
توفي رحمه الله في حادث تحطم الطائرة في بحر العزيزية 1965م.
13) بموجب شروط البرنامج، استمر إرسال مجموعة جديدة من حوالي عشرة سعوديين إلى الكليات والجامعات في الشرق الأوسط كل عام، بحيث يكون المرشحون بين عمر 14 و 35 عامًا، يتلقون رسومًا دراسية، وغرفة وطعامًا، ووسائل مواصلات، وبدل ملابس، و 75 بالمائة من رواتبهم.
14) قامت شركة #أرامكو بإعادة تجهيز برنامج المنح الدراسية في منتصف الخمسينيات من القرن الماضي، والتزمت بتزويد السعوديين الأفضل أداءً بالتدريب الجامعي في الهندسة والجيولوجيا والكيمياء وغيرها من المجالات التي من شأنها أن تؤهلهم للحصول على مناصب إدارية عليا.
15) ولتحقيق هذا الهدف، قررت #أرامكو أن طلابها المبتعثين يجب أن يدرسوا في الولايات المتحدة لكسب شهاداتهم الجامعية. دفعت الشركة الرسوم الدراسية للطلاب وراتبهم الكامل من أرامكو أثناء التحاقهم بالجامعة.
16) في عام 1957 تم تعديل برنامج المنح الدراسية في #أرامكو وتوسيعه بموجب اتفاق تم التوصل إليه مع الحكومة السعودية، حيث تقوم الشركة بتمويل ما يصل إلى 20 منحة دراسية في كل عام للطلاب السعوديين غير الموظفين مع الاستمرار في برنامج الشركة للمنح الدراسية للموظفين الذي تأسس في 1951م.
17) قدمت #أرامكو حتى عام 1963م إجمالي 60 منحة دراسية، وقامت الحكومة السعودية باختيار المرشحين للمنح الدراسية بحيث يشمل أي سعودي يحمل شهادة الثانوية العامة ويكون مؤهلاً للتقدم إلى الحكومة للحصول على إحدى منح أرامكو الدراسية.
18) في عام 1961م، تلقى إحدى هذه المنح الدراسية السنوية عبد الله جمعة من الخبر، خريج مدرسة الدمام الثانوية، والذي أصبح فيما بعد رئيسًا ومديرًا تنفيذيًا لشركة #أرامكو_السعودية
19)علي النعيمي، وزير البترول والثروة المعدنية السعودي سابقًا، أكمل دراسته المرحلة الثانوية في الكلية العامة في بيروت (يظهر في غرفته في آخر سنة 1956م)
بدأ بعدها دراسته الجامعية في الجامعة الأمريكية في بيروت، ومنها انتقل إلى جامعة ليهاي بولاية بنسلفانيا ليحصل على بكالوريوس جيولوجيا
بدأ بعدها دراسته الجامعية في الجامعة الأمريكية في بيروت، ومنها انتقل إلى جامعة ليهاي بولاية بنسلفانيا ليحصل على بكالوريوس جيولوجيا
20) خلال عام 1959م، أرسلت #أرامكو 7 موظفين سعوديين إلى الكليات والجامعات الأمريكية
من اليسار:
مصطفى الخان أبو أحمد
عبد الله بوسبيت
علي النعيمي
حمد الجريفاني
محمود طيبة
راشد الراشد
نجاتي أبو خضرة
كانت هذه أول المجموعات التي التحقت بالجامعات الأمريكية بموجب برنامج أرامكو الدراسي
من اليسار:
مصطفى الخان أبو أحمد
عبد الله بوسبيت
علي النعيمي
حمد الجريفاني
محمود طيبة
راشد الراشد
نجاتي أبو خضرة
كانت هذه أول المجموعات التي التحقت بالجامعات الأمريكية بموجب برنامج أرامكو الدراسي
21) في 1960م ابتعثت شركة #أرامكو 11 موظفًا للدراسة الجامعية خارج المملكة.
أمامًا من اليسار:
إبراهيم العفالق
صلاح غانم
عبد العزيز العابد
صالح الطعيمي
عبد الله الفيصل
خلفًا من اليسار:
ناصر العجمي
عبد الرحيم فرمرزي
نعمة العوامي
عبد الرحمن بوبشيت
عبد العزيز الفالح
خالد التركي
أمامًا من اليسار:
إبراهيم العفالق
صلاح غانم
عبد العزيز العابد
صالح الطعيمي
عبد الله الفيصل
خلفًا من اليسار:
ناصر العجمي
عبد الرحيم فرمرزي
نعمة العوامي
عبد الرحمن بوبشيت
عبد العزيز الفالح
خالد التركي
22) الموظفون السعوديون الذين حصلوا على منحة دراسية من #ارامكو إلى كلية روبرت موريس في بيتسبرغ، بنسلفانيا، 1962م.
من اليسار:
عمر باطويل
محمد حسن
محمد سعيد العلي
علي دخيل أبو رقبه
صالح الفالح
عبد العزيز العابد
كانوا ضمن 93 موظفا سعوديا في مهام تعليمية وتدريبية خارج المملكة 1962م.
من اليسار:
عمر باطويل
محمد حسن
محمد سعيد العلي
علي دخيل أبو رقبه
صالح الفالح
عبد العزيز العابد
كانوا ضمن 93 موظفا سعوديا في مهام تعليمية وتدريبية خارج المملكة 1962م.
23) زادت فرصة الموظفين السعوديين في الحصول على منحة جامعية دراسية مدفوعة الأجر من #أرامكو باستكمال مناهج مركز التدريب الصناعي، والتي تشمل الفيزياء والكيمياء والأحياء والتاريخ والجغرافيا والرياضيات
📷: موظفون سعوديون يدرسون الفيزياء في مركز التدريب الصناعي بالظهران عام 1964م
📷: موظفون سعوديون يدرسون الفيزياء في مركز التدريب الصناعي بالظهران عام 1964م
24) رغم الطلب المتزايد على الموظفين خلال التوسع في منتصف السبعينيات، استمرت #أرامكو في ابتعاث الموظفين السعوديين للدراسة خارج المملكة
في عام 1976م، بلغ عدد الموظفين الذين أرسلوا إلى المدارس الثانوية والجامعات الأمريكية 54 شخصًا
📷 تمثل هذه الدفعة الثانية التي أرسلت ذلك العام.
في عام 1976م، بلغ عدد الموظفين الذين أرسلوا إلى المدارس الثانوية والجامعات الأمريكية 54 شخصًا
📷 تمثل هذه الدفعة الثانية التي أرسلت ذلك العام.
25) في ربيع عام 1979م، افتتحت #أرامكو برنامجا مصمما لجذب خريجي المدارس الثانوية المتميزين، كان يُسمى برنامج المسار السريع للكلية لخريجي المدارس الثانوية غير المعالين (لبسوا أبناء موظفي الشركة)، وسرعان ما تم اختصاره إلى College Fast Track.
26) بموجب هذا البرنامج، تم إرسال خريجي المدارس الثانوية السعوديين بمتوسط درجة 85 أو أفضل ممن وافقوا على الانضمام إلى أرامكو إلى الولايات المتحدة لمدة تصل إلى عام واحد من التدريب المكثف على اللغة الإنجليزية ومن حصل على درجة TOEFL 500 أو أفضل تأهلوا للحصول على منحة أرامكو.
27) "لقد ساعد برنامج المسار السريع في زيادة توظيف أرامكو للمدارس الثانوية بشكل كبير وجذب مرشحين ذوي إمكانات عالية إلى الشركة"
من تقرير قدمه بيل أوجرادي، مدير التدريب، إلى الإدارة في أوائل عام 1980م.
في عام 1979م، تأهل للبرنامج 57 من خريجي المدارس الثانوية، بما في ذلك 13 امرأة.
من تقرير قدمه بيل أوجرادي، مدير التدريب، إلى الإدارة في أوائل عام 1980م.
في عام 1979م، تأهل للبرنامج 57 من خريجي المدارس الثانوية، بما في ذلك 13 امرأة.
28) استمر برنامج College Fast Track وإضافة إلى الكليات والجامعات خارج المملكة، تم ابتعاث طلاب الثانوية العامة إلى جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، لكن تم إيقاف برنامج Fast Track بعد إقرار برنامج CDPNE، وذلك في عام 1987م.
29) بدأت أرامكو السعودية برنامجها للحصول على درجة جامعية لغير الموظفين (CDPNE) في عام 1987م، حيث قدمت المساعدة التعليمية للطلاب السعوديين الواعدين عند إنهاء دراستهم الثانوية.
البرنامج عبارة عن منحة دراسية انتقائية للغاية لخريجي العلوم من الذكور والإناث السعوديين.
البرنامج عبارة عن منحة دراسية انتقائية للغاية لخريجي العلوم من الذكور والإناث السعوديين.
30) توفر الشركة أثناء حضورهم برنامجًا تحضيريًا للكلية لمدة عام واحد.
الطلاب الذين يكملون البرنامج بنجاح مسجلين في إحدى الجامعات التي تختارها أرامكو السعودية ومتبعين برنامجا دراسيا إلزاميا، ومحافظين على المستوى الأكاديمي المطلوب طوال سنوات الدراسة، تعرض عليهم الشركة التوظيف فيها
الطلاب الذين يكملون البرنامج بنجاح مسجلين في إحدى الجامعات التي تختارها أرامكو السعودية ومتبعين برنامجا دراسيا إلزاميا، ومحافظين على المستوى الأكاديمي المطلوب طوال سنوات الدراسة، تعرض عليهم الشركة التوظيف فيها
جاري تحميل الاقتراحات...