Emotional Intelligence and Leadership
الذكاء العاطفي والقيادة
ايماناً أن الذكاء العاطفي مهم لكل القاده ويعتبر من المهارات التي يجب أن يُراعيها ويطورها جميع القادة والمُدراء من أجل التأثير على الأخرين.
بتكلم عن هذا الجانب وعلاقته بالقيادة بشكل عام
بسم الله
الذكاء العاطفي والقيادة
ايماناً أن الذكاء العاطفي مهم لكل القاده ويعتبر من المهارات التي يجب أن يُراعيها ويطورها جميع القادة والمُدراء من أجل التأثير على الأخرين.
بتكلم عن هذا الجانب وعلاقته بالقيادة بشكل عام
بسم الله
ماهو الذكاء العاطفي؟
-القدرة على فهم وإدارة عواطفك،بالإضافة إلى التعرف على مشاعر من حولك والتأثير عليها
-تمت صياغة المصطلح لأول مرة في عام 1990 من قبل الباحثين جون ماير وبيتر سالوفي, ولكن تم نشره لاحقًا من قبل عالم النفس دانييل جولمان
-القدرة على فهم وإدارة عواطفك،بالإضافة إلى التعرف على مشاعر من حولك والتأثير عليها
-تمت صياغة المصطلح لأول مرة في عام 1990 من قبل الباحثين جون ماير وبيتر سالوفي, ولكن تم نشره لاحقًا من قبل عالم النفس دانييل جولمان
-جولمان لاكثر من عقد من الزمان سلط الضوء على أهمية الذكاء العاطفي في القيادة، قائلاً لمجلة هارفارد بيزنس ريفيو ، "إن القادة الأكثر فاعلية متشابهون في طريقة واحدة حاسمة:جميعهم يتمتعون بدرجة عالية من الذكاء العاطفي"
-الذكاء العاطفي حالياً اصبح من أقوى مؤشرات الاداء لدى القاده
-الذكاء العاطفي حالياً اصبح من أقوى مؤشرات الاداء لدى القاده
المكونات الأربعة للذكاء العاطفي
ينقسم الذكاء العاطفي عادةً إلى أربع كفاءات أساسية:
١-الوعي الذاتي
٢-الإدارة الذاتية
٣-الوعي الاجتماعي
٤-إدارة العلاقات
شرح جميل ومبسط من مصدرنا Harvard
youtu.be
ينقسم الذكاء العاطفي عادةً إلى أربع كفاءات أساسية:
١-الوعي الذاتي
٢-الإدارة الذاتية
٣-الوعي الاجتماعي
٤-إدارة العلاقات
شرح جميل ومبسط من مصدرنا Harvard
youtu.be
اولاً: الوعي الذاتي
Self-awareness
الوعي الذاتي هو جوهر كل شيء. يصف قدرتك ليس فقط على فهم نقاط القوة والضعف لديك، ولكن أيضًا للتعرف على مشاعرك وتأثيرها عليك وعلى أداء فريقك
Self-awareness
الوعي الذاتي هو جوهر كل شيء. يصف قدرتك ليس فقط على فهم نقاط القوة والضعف لديك، ولكن أيضًا للتعرف على مشاعرك وتأثيرها عليك وعلى أداء فريقك
ثانياً: الإدارة الذاتية
Self-management
تشير الإدارة الذاتية إلى القدرة على إدارة عواطفك، لا سيما في المواقف العصيبة، والحفاظ على نظرة إيجابية على الرغم من النكسات. يميل القادة الذين يفتقرون إلى الإدارة الذاتية إلى الرد بسرعه ويواجهون صعوبة أكبر في السيطرة على دوافعهم
Self-management
تشير الإدارة الذاتية إلى القدرة على إدارة عواطفك، لا سيما في المواقف العصيبة، والحفاظ على نظرة إيجابية على الرغم من النكسات. يميل القادة الذين يفتقرون إلى الإدارة الذاتية إلى الرد بسرعه ويواجهون صعوبة أكبر في السيطرة على دوافعهم
ثالثاً: الوعي الاجتماعي
Social awareness
في حين أنه من المهم فهم وإدارة عواطفك ،تحتاج أيضًا إلى معرفة كيفية قراءة العواطف من حولك.يصف الوعي الاجتماعي قدرتك على التعرف على مشاعر الآخرين وديناميكيات اللعب داخل مؤسستك
Social awareness
في حين أنه من المهم فهم وإدارة عواطفك ،تحتاج أيضًا إلى معرفة كيفية قراءة العواطف من حولك.يصف الوعي الاجتماعي قدرتك على التعرف على مشاعر الآخرين وديناميكيات اللعب داخل مؤسستك
رابعاً: ادارة العلاقات
Relationship management
تشير إدارة العلاقات إلى قدرتك على التأثير على الآخرين وتدريبهم وتوجيههم وحل النزاعات بشكل فعال. حل النزعات يأخذ وقت كبير من انتاجية المنظمة لذلك يجب التعامل معها بذكاء وفاعلية
Relationship management
تشير إدارة العلاقات إلى قدرتك على التأثير على الآخرين وتدريبهم وتوجيههم وحل النزاعات بشكل فعال. حل النزعات يأخذ وقت كبير من انتاجية المنظمة لذلك يجب التعامل معها بذكاء وفاعلية
أهمية الذكاء العاطفي لدى القاده:
-فهم الموظفين
-قلة النزاعات
-استقرار العمل وقلة احلال الموظفين
-مشاركة الموظفين
-التواصل الفعال
-التطوير المستمر
-فهم الموظفين
-قلة النزاعات
-استقرار العمل وقلة احلال الموظفين
-مشاركة الموظفين
-التواصل الفعال
-التطوير المستمر
انتهى
الموضوع شيق وجميل واللي مهتم اكثر يقراء كتاب عراب الذكاء العاطفي في ٢٠ سنة الاخيرة Goleman ويستمع لهالبودكاست
podcasts.apple.com
دمتم سالمين
الموضوع شيق وجميل واللي مهتم اكثر يقراء كتاب عراب الذكاء العاطفي في ٢٠ سنة الاخيرة Goleman ويستمع لهالبودكاست
podcasts.apple.com
دمتم سالمين
جاري تحميل الاقتراحات...