🛑🛑
المدير التنفيذي الـCEO
بقدر ما للمسمى من وجاهة
بقدر ما له من أعباء
إذا كنت (مدير في شركة ذات مسؤولية محدودة)
بلخص لك أبرز 6 أمور يجب أن تأخذها
بعين الاعتبار كمدير تنفيذي تجنبًا للرجوع
عليك بأي مسؤوليات أو غرامات:
المدير التنفيذي الـCEO
بقدر ما للمسمى من وجاهة
بقدر ما له من أعباء
إذا كنت (مدير في شركة ذات مسؤولية محدودة)
بلخص لك أبرز 6 أمور يجب أن تأخذها
بعين الاعتبار كمدير تنفيذي تجنبًا للرجوع
عليك بأي مسؤوليات أو غرامات:
📌 مدير الشركة هو الممثل القانوني الأول!
عند وجود أي قضايا على الشركة
فالتبليغ النظامي للشركة يكون عن طريق ممثلها لذلك يجب الحرص على متابعة الرسائل النصية الواردة من المحاكم والجهات الرسمية والتحقق بشكل دوري من المنصات ذات العلاقة خصوصا في الشركات التي تتعامل مع الغير بشكل كبير
عند وجود أي قضايا على الشركة
فالتبليغ النظامي للشركة يكون عن طريق ممثلها لذلك يجب الحرص على متابعة الرسائل النصية الواردة من المحاكم والجهات الرسمية والتحقق بشكل دوري من المنصات ذات العلاقة خصوصا في الشركات التي تتعامل مع الغير بشكل كبير
📌 الدعوة لعقد اجتماع الجمعية العامة.
المدير ملزم أن يعقد على الأقل اجتماع لمرة واحدة للجمعية العامة (الذي يتواجد فيها الشركاء كافة) في السنة المالية الواحدة لمناقشة المباحث المحددة في المادة 168 من نظام الشركات (جدول أعمال الجمعية العامة للشركاء) بشكل أساسي.
المدير ملزم أن يعقد على الأقل اجتماع لمرة واحدة للجمعية العامة (الذي يتواجد فيها الشركاء كافة) في السنة المالية الواحدة لمناقشة المباحث المحددة في المادة 168 من نظام الشركات (جدول أعمال الجمعية العامة للشركاء) بشكل أساسي.
📌 إعداد القوائم المالية وإيداعها للجهة المختصة.
من مسؤولية المدير العمل على إعداد القوائم مالية لكل سنة مالية وإيداع هذه القوائم خلال ست شهور بحد أقصى اعتبارا من تاريخ انتهاء السنة المالية ويكون الايداع لدى الجهة المختصة (حاليا المركز السعودي للاعمال).
من مسؤولية المدير العمل على إعداد القوائم مالية لكل سنة مالية وإيداع هذه القوائم خلال ست شهور بحد أقصى اعتبارا من تاريخ انتهاء السنة المالية ويكون الايداع لدى الجهة المختصة (حاليا المركز السعودي للاعمال).
📌 التجاوب مع استفسارات الشريك الغير مدير.
الأساس أن يكون المدير التنفيذي متعاون مع الشريك الغير مدير خصوصا وأن الأخير لا يملك الحق في التدخل في الادارة ولقد أعطى النظام له الحق في الاستفسار مرتين بالاكثر في السنة المالية للشركة وعلى المدير إبداء التعاون والتجاوب الكامل معه.
الأساس أن يكون المدير التنفيذي متعاون مع الشريك الغير مدير خصوصا وأن الأخير لا يملك الحق في التدخل في الادارة ولقد أعطى النظام له الحق في الاستفسار مرتين بالاكثر في السنة المالية للشركة وعلى المدير إبداء التعاون والتجاوب الكامل معه.
📌 وجوب تعيين مراجع حسابات.
الأصل أنه يجب على مدير الشركة تعيين مراجع حسابات ما عدى إن كانت الشركة تحت تصنيف (شركة صغيرة أو متناهية الصغر) لكن بشرط أن لا يكون شريك أو شركاء يملكون على الأقل 10% قدموا طلب تعيين مراجع حسابات.
الأصل أنه يجب على مدير الشركة تعيين مراجع حسابات ما عدى إن كانت الشركة تحت تصنيف (شركة صغيرة أو متناهية الصغر) لكن بشرط أن لا يكون شريك أو شركاء يملكون على الأقل 10% قدموا طلب تعيين مراجع حسابات.
📌 تجنب حالات تعارض مصالح.
من حالات تعارض المصالح على سبيل المثال أن يكون للمدير مصلحة مباشرة او غير مباشرة في الاعمال والعقود التي تتم لحساب الشركة أو أن يقوم بممارسة أعمال تنافس الشركة إلا أن يفصح للشركاء ويأخذ موافقتهم.
من حالات تعارض المصالح على سبيل المثال أن يكون للمدير مصلحة مباشرة او غير مباشرة في الاعمال والعقود التي تتم لحساب الشركة أو أن يقوم بممارسة أعمال تنافس الشركة إلا أن يفصح للشركاء ويأخذ موافقتهم.
جاري تحميل الاقتراحات...