Abdulrahman Abukhalid, Ph.D.
Abdulrahman Abukhalid, Ph.D.

@ARAK2014

14 تغريدة 3 قراءة Aug 28, 2022
🛑 كيف أختار تخصص إبني / إبنتي ؟
تحت هذه التغريدة قررت كتابة مُلخّص (على شكل نقاط) عن مرئياتي لكيفية مساعدة أبنائنا فى إختيار التخصص العلمي العملي لهم، وفقاً لمعايير سوقية وليس ميول ورغبات عاطفية:
كيف أختار تخصص إبني / إبنتي 🙎🏻‍♂️🙎🏻‍♀️ ؟
2️⃣
مؤخراً وبمناسبة العودة للمدارس، إتصل بي أحد أصدقائي العزيزين - مثلك وشرواك - وطلب مني نصيحة لكيفية توجيه إبنه لإختيار التخصص العلمي لإبنه، فطال الحديث والدردشة بيننا لمدة ساعة كاملة، كانت مليئة بتبادل وجهات النظر، والأمثلة من الواقع العملي والتجارب فى حياتنا.
3️⃣
أولاً وقبل كل شيء: عليك إستخدام إسلوب التوجيه الغير مُباشر، مع تدعيم مشورتك بالعديد من الأمثلة الحقيقية لأشخاص فى محيطك الإجتماعي والقصص المُلهمة التي تدعم توجيهك الغير مُباشر لهم.
ثانياً: أحرص على إختيار تخصص لإبنك يكون "مهنة" مستقبلية له، لا "وظيفة ومنصب" والفرق بينهما هو
4️⃣
1- المهنة تعطيك تخصص، ولكن الوظيفة تعطيك منصب وظيفي.
- الطب: سيدعون إبنك بالـ "طبيب" سواء كان يعمل أو عاطل.
- المُحامي: سيدعون إبنك بالـ "المُحامي" أو "المُستشار" أو "قاضي" ،، وما إلى ذلك.
5️⃣
- المهندس: سيدعون إبنك بـ "مهندس" سواء كان مهندس معماري أو مدني أو كهربائي أو غير ذلك.
- كانت أمثلة الطب والقانون والهندسة للذكر وليس للحصر ،،،
2- المهنة تعطيك خبرة ثم تعطيها قيمة مُضافة، ولكن الوظيفة تعطيك عمل وراتب وتعطيها إنجاز مهام وظيفية.
6️⃣
- تستطيع أن تعمل فى المهنة لتكتسب الخبرات، ثم يكون دورك المُشاركة فى نقل الخبرات وإثراء المهنة.
3- تستطيع العمل بمهنتك كموظف ثم بعد 5 أو 10 سنوات تسطيع الإستغناء والإستقلال بذاتك والإعتماد على خبراتك للعمل لصالحك، ولكن الوظيفية تبقيك موّظف وتحد من فرص الإستقلال الوظيفي.
7️⃣
- تستطيع أن تعمل كطبيب أو مُحامي، ثم بعد سنوات تستطيع أن تكون صاحب عيادة خاصة، أو صاحب "مكتب/شركة مُحاماة"، وذلك بإستخراج سجل مهني.
- المهني يستطيع إستخراج سجل تجاري عادي، ولكن أصحاب السجلات التجارية لا يستطيعون إستخراج سجل مهني إلا إذا دخل كشريك لتأسيس شركة مهنية.
8️⃣
- التخصصات المهنية لها حماية وحصانة نسبية، ولا يمكن العمل بهذا المهن إلا ذوو الإختصاص المهني، والدراسة المهنية المتخصصة.
4- المهنة ليس لها عمر إفتراضي ولا تقاعدي، ولكن الوظيفة تجبرك على التقاعد حينما تصل لسن التقاعد لكونك موّظف.
9️⃣
- المهنة ليس لها امر إفتراضي للتقاعد كونك تستطيع إستخراج سجل مهني، ولكن صاحب الوظيفة عليه أن يتقاعد وبإستطاعته إستخراج سجل تجاري، ولكن ليس سجل مهني.
- عملاء المهنة يتبعون صاحب التخصص المهني لسمعته التي تسبقه، ولكن أصحاب الوظائف عليهم تكوين قاعدة عملاء جدد بعد التقاعد.
1️⃣0️⃣
5- المهنة لها إحترامها، ولكن فى الوظيفة الإحترام يكون للمنصب (أو الكرسي الذي تجلس عليه.
- أصحاب المهن لهم محيط إجتماعي ومهني طويل المدى ومستمر، ولكن أصحاب المناصب ينتهي الإلتفاف حولهم بعد تقاعد الشخص أو تركه للوظيفة (أو الكرسي الذي كان يجلس عليه).
1️⃣1️⃣
ثالثا: سواءً أخترت مهنة أو تخصص وظيفي، عليك الأخذ فى الإعتبار رغبات وميول وقدرات إبنك !
1️⃣1️⃣
مع كامل إحترامي لجميع أصحاب الوظائف - وأنا منهم وأولهم - لذلك أخذت بمرئياتي من واقع تجربتي الشخصية؛ وعليه قررت تطبيق هذه المعايير عند إختيار تخصص أبنائي، وهذه ما أنصح به كل شخص عزيز وغالي علي مثلك وشرواك.
1️⃣2️⃣
وختاماً، اسأل الله الكريم ربُ العرش العظيم أن يصلح النيّة والذرية، وأن ينير بصرنا وبصيرتنا، وأن يبارك لكم فى ذريتكم، وأن يوّفقهم ويرزقهم من واسع فضله، وأن ينفعه بهم وبعلمهم وعملهم العباد والبلاد آمين.
مُحبّكم أخوكم / أبو مشاري وخالد.
( د. عبدالرحمن بن عبدالله أبوخالد )
@rattibha
آمل مساعدتي فى ترتيبها وإعادة نشرها، ولكم كل الشكر والتقدير لجهودكم.

جاري تحميل الاقتراحات...