تواجه صعوبات في التعامل مع أي نوع من السلطة(مدير،رئيس في العمل،مدير تنفيذي للشركة) !
ربما تحتاج لإعادة تعريف مفهوم السلطة في ذهنك،فهي لا تعني السكوت عن حقك، ولا عدم المناقشة والحوار،ولا هي تعني أن تُسرع لإخبار ذلك الجالس على كرسي السلطة عن تسيب زملائك وعدم تقيدهم بالمواعيد!

لك الحق في المناقشة بأدب،والحوار برقي،والمبادرة لتطوير اللوائح والأنظمة فهي ليست نصوصاً دينية ولا آيات قرآنية بل هي قابلة للتطويع والتطوير كي تتوائم مع احتياجاتك.
عبّر عن نفسك بوضوح وصدق،فالمدراء مهمتهم خدمتك وتسهيل عملك أيضاً لا مراقبتك ومحاسبتك فقط!