🔳 الكتاب في ٣٢٠ صفحة عن دار صفصافة @Sefsafapub وتم تأليفه عام ٢٠١٤م .. وترجمه للعربية عمر فتحي عام ٢٠٢١م .. الكتاب بيع منه ملايين النسخ وترجم لأكثر من ٤٠ لغة حول العالم.
🔳 بدأت قصة توماس مع تحليل الأنماط السلوكية عندما طلب منه "ستور" المساعدة لأن أغلب موظفيه حمقى.. عندها سأله توماس من الذي وظفهم؟.. طبعاً تم طرد توماس من المشروع.. وعلى الرغم من أن "ستور" رجل أعمال ماهر إلا أن تعريفه للحماقة ببساطة كان هو أي شخص لم يفكر أو يتصرف مثله.
🔳 يقال أن "السلوك = (الشخصية X العوامل المحيطة)
▪️السلوك: هو التصرافات التي تظهر لنا.
▪️العوامل المحيطة: هي البيئة التي يمكننا أن نؤثر عليها وتؤثر علينا.
▪️الشخصية: هي الشيء الكامن تحت السطح والذي نحاول اكتشافه في هذا الكتاب.
▪️السلوك: هو التصرافات التي تظهر لنا.
▪️العوامل المحيطة: هي البيئة التي يمكننا أن نؤثر عليها وتؤثر علينا.
▪️الشخصية: هي الشيء الكامن تحت السطح والذي نحاول اكتشافه في هذا الكتاب.
🔳 قسّم شعب الأزتيك القديم الناس إلى ٤ فئات مرتبطة بعناصر الحياة الأربع وهي النار والهواء والأرض والماء .. كما قسّم الاغريق بقيادة الفيلسوف أبقراط أمزجة الناس إلى ٤ فئات بحسب عصارت الجسم الأربع.
يقول المؤلف يمكن تصنيف الناس من حولك إلى ٤ شخصيات هي:
🔴 الأحمر (المهيمن من النار)
🟡 الأصفر (المؤثر من الهواء)
🔵 الأزرق (المحلل من الماء)
🟢 الأخضر (المتزن من الأرض)
كل شخص سلوكه غالباً هو مزيج من لونين أو أكثر ويطغى أحد الألوان عندما يكون هذا الشخص تحت الضغط.
🔴 الأحمر (المهيمن من النار)
🟡 الأصفر (المؤثر من الهواء)
🔵 الأزرق (المحلل من الماء)
🟢 الأخضر (المتزن من الأرض)
كل شخص سلوكه غالباً هو مزيج من لونين أو أكثر ويطغى أحد الألوان عندما يكون هذا الشخص تحت الضغط.
🔴 الأحمر المهيمن: عدواني، سريع، متحكم، منظم، لا يهتم بالعلاقات، واقعي، مندفع، عنيد، مبادر، يصافح بقوة، ويميل للأمام عندما يتحدث، ويحافظ على مسافة من الآخرين كالرئيس ترامب.
🟡 الأصفر المؤثر: كثير الكلام، سريع، متفائل، متحمس، عفوي، ملهم، ودود، مرن، يصافح بود ويقترب من الآخرين كأوبرا وينفري.
🔵 الأزرق المحلل: بطيئ، صارم، منهجي، مفكر، مدقق، حذر، منطقي، انطوائي، لا يصافح بالعادة، ويتحدث دون إيماءات كبيل جيتس.
🟢 الأخضر المتزن: صبور، متمهل، هادئ، مخلص، متواضع، مستمع، مثابر، متعاطف، يصافحون باسترخاء ويميلون إلى الوراء، ويتحدثون بإيماءات صغيرة كغاندي.
🔳 عادة كل لون يقيّم نفسه بطريقة مختلفة .. فالأحمر والأصفر يضخّمون نقاط قوتهم ويتجاهلون نقاط ضعفهم .. بينما الأزرق والأخضر يتجاهلون نقاط قوتهم ويضخّمون نقاط ضعفهم.
🔳 وتحت الضغط يكون الأحمر 🔴 أكثر عدوانية، والأصفر 🟡 أكثر تعقيداً وفوضوية، والأزرق 🔵 أكثر انغلاقاً وانتقاداً، والأخضر 🟢 أكثر سلبية ولا مبالاة.
🔳 لكي تتكيف مع الأحمر 🔴
عليك أن تفعل ما يطلبه منك بسرعة وتظهر له أنك تعمل بجد وحماس ولا تتوقع منه الكثير من المدح والثناء.
عليك أن تفعل ما يطلبه منك بسرعة وتظهر له أنك تعمل بجد وحماس ولا تتوقع منه الكثير من المدح والثناء.
🔳 لكي تتكيف مع الأصفر 🟡
عليك أن تطريه وأن تجعله يبدو بارعاً طوال الوقت.
عليك أن تطريه وأن تجعله يبدو بارعاً طوال الوقت.
🔳 لكي تتكيف مع الأزرق 🔵
عليك أن تظهر له أنك فكرت في كل شيء من البداية وحتى النهاية وتجنب أن تخوض معه في أموره الشخصية.
عليك أن تظهر له أنك فكرت في كل شيء من البداية وحتى النهاية وتجنب أن تخوض معه في أموره الشخصية.
🔳 لكي تتكيف مع الأخضر 🟢
عليك أن تشعره بأن الأمور تحت السيطره طوال الوقت.
عليك أن تشعره بأن الأمور تحت السيطره طوال الوقت.
🔳 أفضل نصيحة إذا لم تستطع معرفة الشخصية التي تقابلها 🔴🟡🔵🟢 أن تغلق فمك وتبدأ بالاستماع وتتصرف كأنك شخص أخضر 🟢.
🔳 النتيجة المهمة من هذا الكتاب أنه لا ينبغي أن تتألف أي مجموعة عمل من نفس النوع من الأشخاص .. بينما العالم المثالي هو أن تتألف مجموعة العمل من كل الألوان وبشكل متساوٍ.
🔳 بالعادة يأتي الأصفر 🟡 بفكرة جديدة، ويتخذ الأحمر 🔴 القرار بتنفيذها، ويقوم الأخضر 🟢 بالعمل كاملاً، ويقوم الأزرق 🔵 بتقييم النتائج والتأكد من أنها جيدة.
🔳 في الواقع تكمن المشكلة عندما يقوم أحد الألوان بالدور الخطأ .. ودورنا هنا يكمن في التعامل معها بعد تعرفنا على الشخصيات الأربع المختلفه وسلوك كل شخصية.
🔳 كتاب يساعدك على أن تتعرف على نفسك وتتعرف على الآخرين وتتواصل معهم بفعالية مما يساهم في تحسين حياتك وحياة الآخرين من حولك.
🔳 كتاب يساعدك على أن تتعرف على نفسك وتتعرف على الآخرين وتتواصل معهم بفعالية مما يساهم في تحسين حياتك وحياة الآخرين من حولك.
يمكنك أن تتعرف على لونك من خلال هذا الاختبار السريع .. جميل لو شاركتني لونك 😉
everyleader.net
everyleader.net
جاري تحميل الاقتراحات...