@BANDAR_ALSAFEER 1️⃣وبالمقابل دراسة نشرها موقع inc تحت عنوان "لماذا يجب عليك توظيف اعداد أكبر من القادة الاناث؟👇🏼


@BANDAR_ALSAFEER يتبع…2️⃣ لست مع أو ضد أي دراسة، لكن أؤمن بأن نتائج أي دراسة مرتبطة بطبيعة الحال بعوامل اجتماعية وثقافية واقتصادية…الخ
@BANDAR_ALSAFEER يتبع …3️⃣ على سبيل المثال لو اجري استطلاع مشابه لهذه الدراسة بعد ٢٠٣٠ من المحتمل أن تظهر نتائج احصائية مختلفة خاصة بعد استهداف تمكين المرأة وتأهيل القياديات في برنامج التحول الوطني.
@BANDAR_ALSAFEER يتبع …4️⃣ كلنا نتفق على اختلاف السمات الشخصية بين المرأة والرجل وكذلك بين مفهوم الادارة والقيادة.
@BANDAR_ALSAFEER يتبع…5️⃣ بوجهة نظري أن الأصل الكفاءة وليس الجنس مع العلم بأن بعض متطلبات ادارة معينة قد لا تتناسب مع طبيعة المرأة.
@BANDAR_ALSAFEER يتبع …6️⃣بوجود القوانين والأنظمة ومكافحة الفساد التي تحكم سير العمل يساعد على الموضوعية في اتخاذ القرار بصرف النظر عن الجنس رجل كان أو امرأة…
ودمتم بخير
ودمتم بخير
@BANDAR_ALSAFEER وكذلك بحسب متغيرات الدراسة
جاري تحميل الاقتراحات...