1️⃣البطالة : إشكاليات و حلول
2️⃣ البطالة : ووفقا لمنظمة OECD, ، فإن البطالة هي وجود الأشخاص فوق سن محددة الذين لا يعملون بأجر أو يعملون لحسابهم الخاص ولكنهم متاحون حاليا للعمل خلال الفترة الحالية. وتقاس البطالة بمعدل البطالة ، وهو عدد العاطلين عن العمل كنسبة مئوية من إجمالي القوة العاملة.
3️⃣ كل عام تتزايد أعداد العاطلين، والعاطلات عن العمل من أبناء، وبنات الوطن، وأصبحت البطالة مشكلة لا تقتصر على خريجي الثانوية العامة، بل تجاوزت ذلك لمن يحملون المؤهلات العليا، لذا لنتحدث بصراحة و موضوعية و نحاول إيجاد مكامن الخلل الكامن خلف هذه المشكلة.
4️⃣ لنتحدث عن أنواع البطالة، مسببات البطالة و أمور أخرى نحتاج للتحدث عنها بصراحة و بشفافية.
أنواع البطالة
هناك أساسا أربعة أنواع من البطالة:
(1) نقص الطلب.
(2) التنقل frictional.
(3) البطالة الهيكلية.
(4) البطالة الطوعية.
أنواع البطالة
هناك أساسا أربعة أنواع من البطالة:
(1) نقص الطلب.
(2) التنقل frictional.
(3) البطالة الهيكلية.
(4) البطالة الطوعية.
5️⃣ البطالة الناجمة عن النقص في الطلب:
و هي أكبر سبب للبطالة التي تحدث عادة خلال فترة الركود أو الأزمات عندما تواجه شركات انخفاضا في الطلب على منتجاتها أو خدماتها ، فإنها تستجيب عن طريق تقليص إنتاجها ، مما يجعل من الضروري الحد من قوة العمل داخل المنظمة و تسريح العمال
و هي أكبر سبب للبطالة التي تحدث عادة خلال فترة الركود أو الأزمات عندما تواجه شركات انخفاضا في الطلب على منتجاتها أو خدماتها ، فإنها تستجيب عن طريق تقليص إنتاجها ، مما يجعل من الضروري الحد من قوة العمل داخل المنظمة و تسريح العمال
6️⃣ كيفية التعامل مع البطالة الناجمة عن النقص في الطلب : هنا ستظهر حقاً صعوبة تحقيق الحلول ضد هذا النوع من البطالة خصوصاً، حيث إذا كانت البطالة دورية أو ناقصة في الطلب ، فإن أفضل سياسة للتخلص منها ستكون زيادة مستوى الطلب الكلي
7️⃣ الحجة الكينزية القياسية Standard Keynesian argumen المتنازع عليها من قبل الكلاسيكيين الجدد.
حيث يبدو الحل سهلاً ولكن كيف يمكن للحكومة و سياسات سوق العمل تحقيق ذلك ؟ بحسب الحجة الكينزية يتم الحل عبر السياسة النقدية التوسعية أي عبر مزيد من الإنفاق الحكومي دون نتيجة مرضية
حيث يبدو الحل سهلاً ولكن كيف يمكن للحكومة و سياسات سوق العمل تحقيق ذلك ؟ بحسب الحجة الكينزية يتم الحل عبر السياسة النقدية التوسعية أي عبر مزيد من الإنفاق الحكومي دون نتيجة مرضية
8️⃣ تصطدم الحجة الكينزية بواقع رؤوس المال المحلية و عدم قدرتها على التكيف و التغير نتيجة لعقود من إدمان العمالة الوافدة الرخيصة و غير الماهرة في الغالب، أيضاً الفكر الريعي لرؤوس المال المحلية ألتي تعجز عن التنوع و التوسع بشكل علمي و مدروس.
9️⃣ هذا قد يعني أن الحكومة لو قامت بالخطوات الطبيعية بحسب الحجة الكينزية فالنتائج ستبقى محدودة حتى لو تم:
١.خفض أسعار الفائدة-وهذا من شأنه أن يشجع الاستهلاك (الائتمان) والاستثمار (الاقتراض) ، وبالتالي تعزيز الطلب الكلي (السياسة النقدية)
١.خفض أسعار الفائدة-وهذا من شأنه أن يشجع الاستهلاك (الائتمان) والاستثمار (الاقتراض) ، وبالتالي تعزيز الطلب الكلي (السياسة النقدية)
🔟 ٢. زيادة المعروض النقدي المزيد من المال يعني المزيد من التوسع (السياسة النقدية)
٣.زيادة الإنفاق الحكومي-الإنفاق الحكومي هو عنصر حاسم في الطلب الكلي ، وبالتالي فإن زيادة الإنفاق ، ربما على التعليم أو الصحة أو الطرق ، ستساعد على تعزيز الطلب الكلي والحد من البطالة.
٣.زيادة الإنفاق الحكومي-الإنفاق الحكومي هو عنصر حاسم في الطلب الكلي ، وبالتالي فإن زيادة الإنفاق ، ربما على التعليم أو الصحة أو الطرق ، ستساعد على تعزيز الطلب الكلي والحد من البطالة.
1️⃣1️⃣ و لكن رغم كل تلك المحاولات ألتي تمت مراراً و تكراراً منذ منتصف الثمانينات في القرن العشرين ما زالت رؤوس المال المحلية تستغل تلك الإجراءات لتحقيق الأرباح الريعية و رفع نسب المداخيل دون الإلتفات للتطوير و رفع الكفأة و التوطين
2️⃣1️⃣ بل بالعكس تسعى كثير من رؤوس المال المحلية توظف مهارات من دول العالم الثالث و تساهم في توسع الهياكل الإجتماعية لتلك التكتلات في داخل سوق العمل ما أدى لتشوهه بشكل كبير جداً خصوصاً في الفترة ما بين ٢٠١٠ و حتى ٢٠١٥ حيث تم إغراق السوق بالعمالة الغير ماهرة.
3️⃣1️⃣ جزء كبير من تشوه السوق هو نتيجة سياسات الإستقدام العتيقة و جشع التجار و الهياكل الإجتماعية للعمالة الوافدة.
الحلول تكمن في عملية هيكلة جديدة للسوق و هذا ما نراه من وزارة الموارد البشرية من قرارات حديثة و لكن يبقى نظام الإستقدام ثغرة بحاجة للمعالجة و التحديث بشكل عاجل
الحلول تكمن في عملية هيكلة جديدة للسوق و هذا ما نراه من وزارة الموارد البشرية من قرارات حديثة و لكن يبقى نظام الإستقدام ثغرة بحاجة للمعالجة و التحديث بشكل عاجل
⚠️ نكتفي بهذا القدر و نكمل في وقت لاحق كي لا نطيل عليكم 🌹
جاري تحميل الاقتراحات...