#ثريد
من التحديات اللي تواجهها #المراكز_التدريبية هي اسلوب التدريب ويعتمد 80% على #المدرب
هنا بعض #النصائح
السؤال الأهم:
ماهي الأسس التي تبني عليها #البرامج_التدريبية لضمان فعالية #التدريب ؟
1 -أن تكون أهداف التدريب واضحة و ً محددة ومناسبة للمحتوى وللمتدربين.
من التحديات اللي تواجهها #المراكز_التدريبية هي اسلوب التدريب ويعتمد 80% على #المدرب
هنا بعض #النصائح
السؤال الأهم:
ماهي الأسس التي تبني عليها #البرامج_التدريبية لضمان فعالية #التدريب ؟
1 -أن تكون أهداف التدريب واضحة و ً محددة ومناسبة للمحتوى وللمتدربين.
2 -أن يلبي البرنامج التدريبي الحاجات الفعلية للمتدربين وأن يتم التخطيط له وفقا لهذه الاحتياجات حتى يشعروا بأهمية البرنامج لهم ومكنهم من أداء واجباتهم في المهن التي يعملون بها بكفاءة وفعالية.
3 -التكامل بن نمط التدريب وفلسفة المؤسسة، بحيث تكون موضوعات التدريب التي يوفرها البرنامج التدريبي متوازنة ومنظمة بشكل مناسب، وأن تكون مرنة حتى تستجيب لمتطلبات التغيير التي قد تحدث في المؤسسة.
4 -أن يراعي البرنامج التدريبي مبدأ تفريد التعليم، فيعتبر كل متدرب حالة خاص.
5-يجب أن يكون تصميم برامج تدريب الإداريين من الدقة والفاعلية بحيث يتمكن المتدربون من ترجمة البرامج إلى خطط أو أفعال محددة لتطوير وتحسن أدائهم الإداري.
5-يجب أن يكون تصميم برامج تدريب الإداريين من الدقة والفاعلية بحيث يتمكن المتدربون من ترجمة البرامج إلى خطط أو أفعال محددة لتطوير وتحسن أدائهم الإداري.
6 -ضرورة توافر الدافع لدى المتدربون لتنمية قدراتهم ومهاراتهم الإدارية.
#تعليم #تدريب #المجتمع_الوظيفي #رؤية_المملكة_2030 #رؤية_٢٠٣٠_واقع_يتحقق #رؤية_2030
#مهارات #مهارات_الإمارات #مهارات_المستقبل
#تعليم #تدريب #المجتمع_الوظيفي #رؤية_المملكة_2030 #رؤية_٢٠٣٠_واقع_يتحقق #رؤية_2030
#مهارات #مهارات_الإمارات #مهارات_المستقبل
جاري تحميل الاقتراحات...