Dr. Doaa Mirah | د. دعاء ميرة
Dr. Doaa Mirah | د. دعاء ميرة

@DrMirah

11 تغريدة 281 قراءة May 08, 2021
في هذا #الثريد، أقدم لكم قائمة بـ 10 كتب عربية في إدارة #الموارد_البشرية كما وعدتكم، مناسبة للدارسين والممارسين ..
فضلا #رتوت الثريد ليستفيد الجميع ♥️✨
1. إدارة الموارد البشرية
الكاتب: سلسلة المميزون الإدارية
يتناول الكتاب بشكل عام أهم الأساسيات المتعلقة بإدارة الموارد البشرية كما أنه يسلط الضوء على قرارات التوظيف وكيفية بناء فريق عمل ناجح والأهم من ذلك أنه يستعرض مدى أهمية الحافز الإيجابي على فريق العمل.
2. إدارة الموارد البشرية : الدليل المختصر
الكاتب:عبدالعزيز عمر بارقبة العمودي
يعطيك فكرة عامة عن الموارد البشرية وأهميتها للمؤسسات حيث استعان المؤلف بخبرة 25 عاماً في مجال إدارة الموارد البشرية وتطوير الكفاءات. يمكن اعتبار هذا الكتاب بمثابة تمهيد عن إدارة الموارد البشرية.
3. إدارة الأفراد بين النظرية والتطبيق، الكاتب: محمد موسى أحمد
يحاول الكاتب تزويد الباحثين والممارسين بالمعرفة والفهم لأصول إدارة الأفراد بتاريخ نشأتها وتطورها ووظائفها وعلاقتها بسلوك الموارد البشرية على المستوى المحلي والدولي.
4. إدارة الموارد البشرية من منظور إداري - تنموي -تكنولوجي - عولمي، الكاتب: مصطفى يوسف كافي
يعتبر مرجعاً لكل المهتمين والباحثين في مجال إدارة الموارد البشرية وتنميتها وخاصة نحن أمام تحديات مستجدة في عصر المعلومات والتكنولوجيا والصراع.
5. إدارة الموارد البشرية، الكاتب محمد سرور الحريري
يركز هذا الكتاب على إدارة الموارد البشرية بمفاهيمها الحديثة وطرقها واستراتيجاتها المتطورة والمتواكبة مع الدراسات الأكاديمية الحديثة في إلمجال كالتركيز على تدريب الموظفين وتنمية خبراتهم ورفع كفاءاتهم الإدارية والوظيفية والعلمية.
6. إدارة الموارد البشرية المعاصرة - بعد استراتيجي، الكاتب عمر عقيلي
مهم جداً للطلبة والباحثين في الإدارة والتيسيير، يستهله الكاتب بطرح عدد من التساؤلات مثل الاختلاف بين دور إدارة الموارد البشرية المعاصر والتقليدي والبعد الاستراتيجي لإدارة المواد البشرية؟
7. إدارة الموارد البشرية - رؤية استرايجية، الكاتب د.عادل محمد زايد
يركز هذا الكتاب بشكل أساسي على دور الموارد البشرية في تحقيق الأهداف الاستراتيجية للمنظمات بكافة أشكالها وأنواعها.
8. تنمية مهارات تخطيط الموارد البشرية- دليل عملي، الكاتب: بسيوني البرادعي
بعد أن عايش الكاتب كثيراً من المنظمات الحكومية وغير الحكومية، تولد لديه انطباع بعدم اهتمام هذه المنظمات بالموارد البشرية، وكيفية إدارتها، وتخطيط أنشطتها. يعرض الكاتب نقاط الضعف التي رآها ويعرض حلولاً عملية.
9. اتجاهات حديثة في إدارة الموارد البشرية، الكاتب: رافدة الحريري
يتناول هذا الكتاب ماهية إدارة الموارد البشرية، ووظائفها ونشاطاتها، وكيفية تعاملها مع المتغيرات البيئية العديدة.
10. تيسير الموارد البشرية من خلال المهارات، الكاتب:إسماعيل حجازي، معاليم سعاد
هذا الكتاب واحد من أهم الكتب العربية في مجال تيسير المهارات، يحاول الكاتب إزالة الغموض وتحديد العديد من المفاهيم المرتبطة بمفهوم المهارات، وتقديم أدوات جديدة في تسيير المهارات وخاصة في تقييم المهارات.

جاري تحميل الاقتراحات...