لو منحنا كل مهارة وزن معين، سيكون لدينا مهارات ذات وزن "درجة واحدة" و مهارات ذات وزن "٣ درجات" واخرى "٥ درجات" وسيكون ايضاً لدينا مهارات ذات وزن "١٠ درجات".
المهارة التي سوف اتحدث عنها الان اصنفها شخصياً بمهارة ذات وزن "١٠ درجات".
ماهي هذه المهارة؟👇🏼
المهارة التي سوف اتحدث عنها الان اصنفها شخصياً بمهارة ذات وزن "١٠ درجات".
ماهي هذه المهارة؟👇🏼
لكل بيئة عمل مشاكلها الخاصة ، ومن الصعب تجنب تلك المشاكل والشكوى من هذه المشاكل لن يساعد مطلقاً في حلها او تفاديها بل على العكس من ذلك سيكون الحديث عنها ضارًا... لأن السلبية سوف تطغى على المكان و والاحباط سوف ينتشر بين فريق العمل وهذا بدوره يمكن أن يجعل البيئة سامة وطاردة. 👇🏼
في الواقع لن يكون لديك شي تكسبه من الشكوى، سوا تضجر مدرائك والسمعة السيئة عنك وذلك بأنك ضعيف و صانع مشاكل.
المطلوب منك هو العمل على ايجاد طرق مبتكرة لحل المشكلات بدلاً من مجرد الإشارة إليها.
سيتم اعتبارك بطلاً اذا تمتعت بالايجابية و القوة والقيادة للعمل على 👇🏼
المطلوب منك هو العمل على ايجاد طرق مبتكرة لحل المشكلات بدلاً من مجرد الإشارة إليها.
سيتم اعتبارك بطلاً اذا تمتعت بالايجابية و القوة والقيادة للعمل على 👇🏼
حل تلك المشاكل من خلال الدبلوماسية و النقاش و الاقناع وبالعامي "طولة البال" قبل التصعيد وإشراك مديرك بالمشكلة.
لا اتذكر مطلقاً بأني ناقشت مشكلة مع مديري ،، كنت أؤمن ان وجودي في منصبي يعني إيمان مدرائي بقدرتي على الحل.
@MajeedAlsolime
لا اتذكر مطلقاً بأني ناقشت مشكلة مع مديري ،، كنت أؤمن ان وجودي في منصبي يعني إيمان مدرائي بقدرتي على الحل.
@MajeedAlsolime
جاري تحميل الاقتراحات...