Planning الوظيفة الاولى وهي معنية بالتخطيط حيث يقوم المدير بعمليات التخطيط الخاصة بقسمه لتحقيق اهداف المنظمة المطلوبه في الوقت المحدد بكفاءة وفعالية
Organising وهي وظيفة التنظيم ويقوم المدير بتنظيم سير العمل بتنسيق وتوزيع المهام والموارد على مرؤوسيه لضمان فعالية وكفاءة العمل،
Leading وهي من سمات القيادة بحيث يقوم المدير بتوجيه، وتمكين، وتحفيز مرؤوسيه لاداء مهامهم بالشكل المطلوب منهم
أخيراً controlling وهي الرقابة او المتابعة،، وهنا يقوم المدير بمتابعة اداء سير العمل لمرؤوسيه وتصحيح الاخطاء ان وجدت بثلاث طرق مختلفة
(Feedforward, Concurrent, Feedback)
(قبل حدوثها، او اثناء حدوثها، او بعد حدوثها)
شكراً لمتابعتكم،،
(Feedforward, Concurrent, Feedback)
(قبل حدوثها، او اثناء حدوثها، او بعد حدوثها)
شكراً لمتابعتكم،،
جاري تحميل الاقتراحات...