رتبها

أحبتي نبدأ سلسلة التغريدات من كتاب "15 قانون لا تقدر بثمن للنمو"
للرائع جون سي ماكسويل
طبقها لتصل إلى أقصى إمكانياتك

القانون الأول
قانون الإرادة
النمو لا يحدث من تلقاء نفسه
يحرص الناس على تحسين ظروفهم لكنهم لا يرغبون في تحسين أنفسهم لذلك يبقون مكتوفي الأيدي
تعرف على ثمان معتقدات خاطئة تخلق فجوات عند أغلب الناس تمنعهم من النمو وتحقيق قدراتهم وقد تكون سبباً في سلبهم الإرادة التي يحتاجونها

1- فجوة الإفتراض
افترض بأنني سأنمو بشكل تلقائي
لن تكون هناك أي رياح مواتية لمن ليس لديه ميناء يقصده
إن أردت لحياتك أن تتطور يجب أن تطور نفسك
2- فجوة المعرفة
لا أعرف كيف أنمو
الكثير يتعلمون فقط من مدرسة المحن القاسية والصعاب
الأفضل أن تخطط لنموك بإرادتك
فقرر أين وكيف تريد أن تنمو

3- فجوة التوقيت
ليس الآن الوقت المناسب لأبدأ
يخضع الكثير لقانون تناقص العزم
"كلما ماطلت في القيام بأمر ينبغي عليك القيام به الآن
زاد إحتمال عدم القيام به ابدا"
4- فجوة الخطأ
أخشى ارتكاب الأخطاء
لكي تمتلك ارادة النمو لا تخف من ارتكاب الأخطاء واعتبرها علامة بأنك في الإتجاه الصحيح

5- فجوة الكمال
يجب أن أجد أفضل طرق القيام بالأمر قبل أن ابدأ
تدور حول الرغبة في إيجاد أفضل طريقة للبدء في خطة النمو
إن أردت رؤية المزيد من الطريق فقط تابع السير فيه
6- فجوة الإلهام
لا أجد الرغبة في فعل هذا
الدافع لن يهبط عليك من السماء ولن يمنحك أحد إياه
انس التحفيز فقط افعلها

7- فجوة المقارنة
الآخرون أفضل مني
تحل بالهدوء حتى وإن كنت خارج مناطق الراحة
وتذكر بأنك لن تتعلم إلا إذا كان الآخرون يسبقون خطاك
8- فجوة التوقعات
ظننته سيكون أسهل من ذلك
ليس هناك ناجح يعتقد أن النمو يأتي سريعاً أو أن التسلق نحو القمة سهل
الأمر ليس كذلك فالناس تخلق حظوظها بنفسها

الإنتقال إلى النمو الإرادي
حيث يتضاعف النمو ويتسارع
كلما مُنح الشخص أكثر طلب منه أكثر
كلما زادت دائرة أعمالك زادت قدراتك
ليس هناك أسوأ من كلمة لاحقاً
سأفعل ذلك لاحقاً
افعلها الآن والآن فقط
كلمة لاحقاً هي إحدى الكلمات القاتلة للأحلام وهي كلمة نضعها في طريقنا لتعرقل فرصنا في النجاح

هناك فرق بين النمو الإرادي والنمو بالمصادفة
إذا كنت ترغب في أن تحقق قدراتك وتصبح الشخص الذي خلقت لتكون عليه يجب أن تخرج عن الطريق المألوف وتقتنص فرص النمو
الزم نفسك من اليوم بخطة لخمسة أيام أسبوعياً للبدء بالنمو
و إذا لم تفعل فتخلى عن أحلامك و أي أمل لديك بتحقيق قدراتك الكامنة

القانون الثاني
قانون الوعي
يجب أن تعرف نفسك لتنميها
أين تريد أن تذهب و أين أنت في الوقت الحالي
ينقسم الناس لثلاثة أنواع في تحديد اتجاهاتهم في الحياة:
شخص ليس لديه فكرة عما يرغب في القيام به
شخص يعلم مايريد القيام به لكنه لا يسعى لذلك
شخص ثالث يعلم ما يريد القيام به ويسعى لتحقيقه

يجب أن تفهم نفسك وتقبلها قبل أن تبدأ في بنائها إن رغبت في التغيير والنمو
10 أسئلة لإنطلاق عملية البناء
-هل تحب ماتفعله الآن؟
لن تحقق مصيرك مادمت تكره عملك
-ماالذي تحب القيام به؟
شغفك باهتماماتك يعطيك أفضلية على الآخرين
شخص لديه شغف أفضل من99 لديهم مجرد إهتمام
الشغف يمدك بالطاقة

-هل تستطيع القيام بما ترغب في القيام به؟
-هل تعلم سبب رغبتك في القيام بما تريد القيام به؟
-هل تعلم ماهو المطلوب حتى تتمكن من القيام بما تريد؟
متابعة تقدمك وعثراتك من أسباب نجاحك
-هل تعرف أشخاص يقومون بما ترغب في القيام به؟
اتصل بمن يماثلك في الشغف وهو متفوق فيما تريد القيام به

هل عليك أن تقوم بما ترغب في القيام به معهم؟
ليس كل شخص يمكنه مساعدتك هو المناسب للمهمة
يجب أن تنتقي شخص تكون المنفعة متبادلة لكما
هل ستتحمل تكلفة القيام بما تريد القيام به؟
اتخاذ الخطوات اللازمة لتحقيق أحلامك والقيام بما تود القيام به له ثمن عليك أن تتحمله وتضحيات يجب أن تقدمها

متى يمكنك الشروع بما ترغب في القيام به؟
إذا انتظرت حتى تكون مستعداً فربما لن تفعل ذلك ابداً
أنت تصبح مستعداً فقط حين تبدأ
كيف سيكون الحال عندما تتمكن من القيام بما تود القيام به؟
لاشيء يضاهي تحقيقك لهدفك الذي خلقت من أجله
ابحث عن سبب وجودك في الحياة واتبعه بشغف بكل طاقتك لتحقيقه

القانون الثالث
قانون المرآة
يجب أن ترى وتعرف قيمة نفسك الحقيقية حتى تزيدها قيمة
التنمية الشخصية هي الإيمان بأنك تستحق الجهد والوقت والطاقة المطلوبة لتنمية نفسك
إذا لم تدرك بأنك تمتلك قيمة حقيقية وأنك تستحق الإستثمار في نفسك فلن تخصص الوقت والجهد اللازمين حتى تدرك قدراتك الكامنة

عشرة اقتراحات لبناء صورتك الذاتية:
1- إنتبه لحديثك مع نفسك
إن أردنا تغيير حياتنا وتغيير نظرتنا لأنفسنا يجب أن نغير في طريقة حديثنا مع أنفسنا
تعلم لتصبح أنت المحفز لنفسك
2- توقف عن مقارنة نفسك بالآخرين
المقارنة بالآخرين يصيبك بالتشتيت
مهمتك أن تصبح اليوم أفضل مما كنت عليه بالأمس

3- تجاوز معتقداتك المقيدة
عندما يضع الإنسان قيوداً لما سيفعله فهو يضع قيوداً لما يستطيع أن يفعله
4- أضف قيمة للآخرين
احداث إختلاف في حياة الآخرين ولو كان صغيراً يرفع من تقدير الشخص لذاته
5- افعل ماهو صحيح حتى إن كان الأمر صعباً
القيام بما هو صحيح يمنحك إحساس قوي بالرضا عن الذات

6- قم بعادة صغيرة يومياً في مجال محدد في حياتك
عزز معنوياتك بإتخاذ خطوات صغيرة نحو الإتجاه الإيجابي
7- احتفل بالإنتصارات الصغيرة
الاحتفال يشجعك ويساعد في إلهامك لتستمر في المسير
8- تبن رؤية إيجابية لحياتك مبنية على ماتقدره
كل خطوة إيجابية تتخذها في حياتك تساعد على الإيمان بنفسك

9- تدرب على استراتيجية الكلمة الواحدة
بماذا تصف نفسك في كلمة واحدة؟
إن كانت كلمة إيجابية فذلك سيساعدك على الذهاب في الإتجاه الصحيح في حياتك و إلا غير الكلمة
10- تول مسئولية حياتك
إن لم يكن لديك هدف أو خطة لحياتك فستصبح جزء من خطة أو هدف شخص آخر
ضع نفسك حيث تحب أن يضعك الآخرون

القانون الرابع
قانون التفكير
تعلم التريث قليلاً
اسمح للنمو أن يلحق بك
-التفكير يحول التجارب لرؤى ثاقبة
-الكل بحاجة لوقت ومكان للتريث والتفكير من أجل نموهم لأنه يسمح لهم بالتأكد من أنهم في الطريق الصحيح
-التريث بقصد يوسع ويثري التفكير
الشخصيات العظيمة قضت وقت في العزلة والتفكير

الأسئلة الجيدة هي قلب التفكير
فالناجح يطرح أفضل الأسئلة ليحصل على أكمل إجابة
أمثلة على أسئلة الوعي الشخصي
ما أثمن شيء أملكه؟
ما أكبر العوائق التي تواجهني؟
ما هي أعلى وأدنى مستوياتي؟
ما أكثر عواطفي وأقلها جدارة بالإهتمام؟
ما أفضل عاداتي و ماهي أسوأها؟
مامصدر الرضا والتقدير عندي؟

حين تحقق النجاح في النصف الأول من حياتك توقف وفكر فيما تريد القيام به في النصف الثاني من حياتك
اسأل نفسك عن شغفك، أهدافك، نقاط قوتك وما الذي حققته حتى الآن في مسيرتك
دون إجاباتك لتكتشف المهام التي خلقت من أجلها
واظب على التريث وطرح الأسئلة لتحقيق قدراتك الكامنة والنمو بشكل يومي

القانون الخامس
قانون الثبات
التحفيز يجعلك تنطلق والإنضباط يجعلك تواصل النمو
يعتمد مستقبلك على نموك الشخصي وتطوير نفسك يومياً
فعندما تنمي نفسك فأنت توسع آفاقك وقدراتك وفرصك وخياراتك
الناجح لديه عادة القيام بالأعمال التي يحجم عن أدائها الفاشلين رغم أنها قد تكون أعمال غير محببة لهم

سر بناء قوة دافعة محفزة هو أن تبدأ صغيراً بالأشياء البسيطة
ضع أهداف تستحق المجهود قريبة المدى يمكن تحقيقها
إن أردت النمو فلا تحاول تحقيق فوز كبير ابدأ بالإنتصارات الصغيرة
النجاح الكبير يأتي بعد عدد نجاحات صغيرة وتقدم تدريجي
من المهم التحلي بالصبر والبعد عن التوقعات غير الواقعية

7 أسئلة إجاباتها ستخبرك إن كنت تملك أسباب قوية تحفزك لتنمو بثبات:
هل تماطل في المهام المهمة؟
هل تحتاج لإقناع لأداء المهام الصغيرة؟
هل تؤدي المهمات فقط للتخلص منها؟
هل تتحدث عن عملك بطريقة سلبية؟
هل يزعجك تحفيز الأصدقاء ام يشجعك؟
هل تهمل المشاريع الصغيرة؟
هل تتجنب فرص تطوير الذات؟

حين تتخذ خيارات صحيحة حتى لو صغيرة وتلتزم بأدائها
ستحدث إختلاف هائل في حياتك
وإذا وضعت في ذهنك سبب تلك الخيارات فسيصبح الأمر أكثر سهولة
الحياة التي تعيشها للإستمتاع بالغد ستكون دائماً على بعد يوم من تحقيقها
ابدأ ببناء عادات رائعة اليوم فهي الجسر الذي يوصل بين الأهداف والإنجازات

أي شخص يقوم بما يتعين عليه القيام به فقط حين يكون في مزاج مناسب أو عند ملائمة الظروف
فلن يكتب له النجاح
السر يكمن في مواصلة السير حتى النهاية
فإذا تبنيت عادات النجاح فستجعل النجاح عادة
تذكر دائماً بأن التحفيز يجعلك تنطلق لكن الإنضباط هو ما يجعلك تواصل النمو هذا هو قانون الثبات

القانون السادس
قانون البيئة
تحقق النجاح حين ترفض أن تكون أسير البيئة التي نشأت فيها
إن أردت النمو لتحقق إمكانياتك يجب أن تكون في البيئة الصحيحة والقيام ببعض التغييرات في حياتك
إن كنت في مقدمة الوسط المحيط بك فأنت في المكان الخاطئ
فأفضل مكان للنمو حين يكون حولك من هم أفضل منك

من الممكن أن تتغير ولا تنمو
لكن يستحيل أن تنمو دون أن تتغير
نجاحك أو فشلك في حياتك لا يعتمد على ظروفك بل على خياراتك
ستة خيارات تضعك في مكان أفضل للنمو
-قيم بيئتك الحالية
-غير نفسك وبيئتك
-غير من تقضي وقتك معهم
-تحد نفسك في بيئتك الجديدة
-ركز على اللحظة الحالية
-تقدم رغم الإنتقاد

حين تكون متفوق على من هم حولك
لاتواجه التحديات في حياتك بإستمرار
تركيزك ليس موجه للأمام
ولايساعدك المناخ الذي تعيش فيه على النمو
تعيش داخل مناطق الراحة
تستيقظ كل صباح لايدفعك الحماس
تخشى من الفشل
معظم من تعرف يرفض التغيير ولايحقق النمو
عليك بأن تبدأ عمليا بتغيير نفسك وتغيير بيئتك

من ترتبط معهم بشكل اعتيادي يسمون مجموعتك المرجعية وهم يحددون 95% من نجاحك أو فشلك في الحياة
لذا يصبح الإنسان مزيج من شخصيات أكثر خمسة أشخاص يقضي وقت بصحبتهم
رافق الصالحين وسيزدادون واحد
لا يمكنك أن تسير بمفردك في رحلة النمو وتحقيق قدراتك
لذا عليك التفكير بعمق في من تقضي وقتك معهم

تحدى نفسك بإقتناص فرص النمو المتاحة لك لتحقيق أفضل استفادة منها
فليس هناك أفضل من إعلان الأهداف كطريقة لتحدي النفس والبحث عن فرص نمو كبيرة كل أسبوع و تحقيقها
لإحداث التغيير في نفسك و بيئتك انس الماضي ولا تنشغل بالمستقبل ركز فقط على اللحظة التي تعيشها و ما تستطيع القيام به فيها

القانون السابع
قانون التخطيط
لتحقيق النمو المستمر
طور استراتيجيات للعمل
لن تفيد الاستراتيجية رائعة التخطيط مالم تتمكن من استخدامها
التخطيط لحياتك بمعرفة حقيقة نفسك ووضع خطة نمو شخصي أهم من التخطيط لمهنتك
الحياة ليست بروفة
تعيشها مرة واحدة فقط
إن عشتها بطريقة صحيحة فمرة واحدة تكفي

لاتوجد فرصة لتجربة الحياة قم بأفضل ما لديك الآن
سئل مدراء تنفيذيين تخطوا السبعين عن أفضل ما سيعملون لو عاشوا حياتهم مرة أخرى
فكانت الإجابة
أضع أهداف لحياتي مبكرا
أعتني أكثر بصحتي و أموالي
أقضي وقت أطول مع عائلتي
أركز على التنمية الشخصية
أخطط لحياتي المهنية
أستمتع أكثر
أرد الجميل

عند بناء استراتيجيات النمو امنح نفسك الوقت والمصادر التي تحتاج
بل ضاعفها لتتجنب الإحباط والاستسلام سريعا
النظام هو عملية توقع تحقيق الأهدف بناءً على مبادئ وعادات متكررة
حيث يجعلك تستفيد من وقتك ومالك وقدراتك و يحسن من أدائك في الحياة ويسمح للأشخاص العاديين بتحقيق نتائج إستثنائية

نحتاج بناء نظام في حياتنا
يحقق لنا أكبر إستفادة من النمو الشخصي
نظام يحافظ على أولوياتنا في حياتنا
يساعد على قياس النتائج المحققة لمتابعة التحسين والتطوير
يبني خطوات عمل للتطبيق
يفرض التنظيم الذي يحدد الأهداف والأولويات
يحقق الثبات والإنضباط المطلوب للمتابعة حتى تحقيق الأهداف

القانون الثامن
قانون الألم
الإدارة الجيدة للتجارب السيئة تؤدي لنمو عظيم حيث سيستمتع بالحديث عنها مستقبلاً وتصبح قصة كفاح رائعة
فكل مشكلة تسهم في معرفة المرء بنفسه
كل شخص لديه تجارب سيئة في حياته و لكن لا أحد يحب التجارب السيئة والقليل من ينجح في إدارتها وجعلها تجربة إيجابية

كيف نحول الآلام لمكاسب في الحياة
- بإختيار موقف إيجابي من الحياة لإدارة التجارب السيئة وتحويلها لنمو إيجابي
- بالتمسك بالإبداع الشخصي وتطويره
- بالتعلم من التجارب السيئة والقيام بالتغييرات المطلوبة
- بتحمل مسئولية حياتك التي تعيشها
تذكر بأنك تملك فرص النمو حتى مع التجارب المؤلمة

القانون التاسع
قانون السلّم
نمو الشخصية يحدد قمة نموك الشخصي
لتصبح رجل أعمال ناجح يجب أن تفكر كرجل أعمال ناجح
تعد الأمانة جوهر الشخصية الجيدة وهي الصفة المعززة أو المتلفة للسمعة الشخصية
يركز معظم الناس على الكفاءة ويهملون الشخصية رغم أن حالات فشل القادة تأتي أصلا من فشل الشخصية

يجب أن ينصب تركيز الإنسان على التحسن من الداخل قبل الخارج وذلك بتطوير الشخصية فهي شيء تشكله أنت وتستطيع تغييره مثل النزاهة والشجاعة والمثابرة والثقة والحكمة
فداخلنا يؤثر على مظهرنا الخارجي والانتصارات الداخلية تسبق الخارجية
بالإضافة إلى أن تطوير داخلنا أمر يقع تحت سيطرتنا بالكامل

القاعدة الذهبية في التعامل مع الناس
ما الذي ترغب أن يفعله الناس لك
بادر أنت بفعله لهم
تحدث فقط عما تؤمن به و يمثل جزء من شغفك وعلمه للناس
التواضع هو الأساس الصلب لجميع الفضائل مثل تقبل التعلم وخدمة الناس والإمتنان للخالق و للبشر وتقبل أخطاء الآخرين فهو يمهد الطريق لنمو الشخصية

القانون العاشر
قانون الشريط المطاطي
ضعيف الأداء من يكون دائماً في أفضل حالاته
تبدأ الحياة خارج مناطق راحتنا ونحن نصل إلى هناك بالتمدد من الداخل للخارج وبالتغيير
معظم البشر تميل بطبيعتها للعيش في مناطق الراحة
يفعلون نفس الأشياء بنفس الطريقة مع نفس الأشخاص فيحصلون على نفس النتائج

عندما يدخل شخص جديد لمنظومة عمل
سوف يتميز كشخص ناجح بالتالي؛
- ينفذ أعمال أكثر من المطلوب
- يفوق التوقعات
- يجعل فريق عمله أكثر انتاجية وشركته أكثر قدرة على التنافس بفضل طاقته و ابداعه وأفكاره
- يقدم لرئيسه نتائج مفاجئة و مدهشة
فيساهم بذلك في تقدم الشركة وترقيته مع مرور الوقت

أعظم عدو لنجاح الغد هو نجاح اليوم
لذلك لا تتوقف بل واصل التغير واجعل التمدد أسلوب حياة
هناك فرق كبير بين الجيد والعظيم وما يسد هذه الفجوة هو رغبتنا في التمدد والخروج من مناطق الراحة
يتوقف النمو حين نفقد قوة الشد بين أين نكون الان و أين من الممكن أن نكون غداً فنصبح أقل إنتاجية

القانون الحادي عشر
قانون المبادلات
عليك أن تكون راغباً في التخلي عن بعض الأشياء التي تقدرها إذا أردت أن تنمو وتحقق قدراتك الكامنة
عليك أن تتعلم النظر إلى المبادلات على أنها فرص حقيقية للنمو
فحين تأتيك الفرصة للقيام بعملية مبادلة اسأل نفسك
ما مميزاتها وهل ستحقق لي النمو المطلوب؟

لن أتردد ولن أقبل أن أكون ضحية ولن أترك مستقبلي بيد الآخرين
أنا من سيقرر حياتي
أنا من سيتغير
التغيير لأجل التغيير يسبب الألم
التغيير المبكر يؤدي لفوز كبير
التغيير حين تكون مضطراً يؤدي لتجنب الخسارة
التغيير بعد أن تكون مضطراً يؤدي للخسارة
بينما رفض التغيير هو موت للقدرات الكامنة

تشعرك المبادلة عادة بالخسارة فالنتائج تحتاج وقت
المبادلات متاحة دائما لكن بعضها لايأتي إلا مرة واحدة
حين تبدأ حياتك يكون لديك القليل لتتخلى عنه لكن كلما ارتقيت زادت لديك الخيارات فتتطلب المبادلة ثمن أعلى
حين نكون في القاع نتغير بدافع اليأس والحاجة
لكن حين نرتقي نتغير بسبب الإلهام

مبادلات تستحق القيام بها
التخلي عن الأمن المالي اليوم مقابل إدراك قدراتي الكامنة غداً
التخلي عن المتعة الفورية مقابل النمو الشخصي
التخلي عن الحياة السريعة مقابل الحياة الجيدة
التخلي عن الأمن مقابل الأهمية
التخلي عن الإضافة مقابل المضاعفة
فكر فيما يجب التخلي عنه لتحصل على الأفضل

الأمن الوظيفي الوحيد الذي نملكه هو التزامنا الشخصي بالتطوير
بوسعنا أن نختار امتاع أنفسنا أو تأجيل المتعة وتحقيق النمو
السر العظيم وراء النجاح هو أن تختبر الحياة كرجل لايتم استنفاده أبداً
لن تصل لأي مكان مهم من خلال القيام بالشئ الامن دوماً
لذا تنازل عن واحدة لتحصل على اثنتين

إذا أردت ان تخلق قدرة أكبر داخلك وهامش أكبر في حياتك وتنعم بحياة جيدة اقترح أن تقوم بالتالي
-استخدم التفويض كي تعمل بشكل أذكى وليس بجهد أكبر
-ركز على ما تجيد فعله
-تحكم في تقييم نفسك والا سيتحكم بك الآخرون
-افعل ما تحبه لأنه سيمنحك الطاقة
-اعمل مع أشخاص تحبهم حتى لا تستنزف طاقتك

كن نهراً لمساعدة الآخرين
لا مستودعاً لتخزين الأصول لنفسك
كن قائد ليزداد أثرك في الحياة
تذكر بأن استثمارك في الآخرين يحدث أثر مضاعف
لايرغب الناس في التخلي عن الاشياء اثناء ارتحالهم في الحياة فهم يريدون الإضافة
لا تقم بخطوتين في المرة الواحدة
تحرك للأعلى واذا وصلت القمة تحرك بحرية

القانون الثاني عشر
قانون الفضول
السؤال عن السبب يحفز النمو
اقتراحات لتنمية صفة الفضول لديك؛
1- امن بقدرتك على أن تكون فضولياً
فالحكمة والمعرفة لن تسعى إليك عليك أن تسأل حتى تحصل على المزيد منها
2- تمتع بعقلية المبتدئ
على النقيض من عقلية المبتدئ هناك من يدعي المعرفة فلا يسأل أبداً

3- اجعل لماذا كلمتك المفضلة
القادة تركز على طرح الاسئلة وليس إعطاء الإجابات
السؤال عن كل شيء اول خطوات الحصول على الحكمة
4- اقض وقتك مع أشخاص فضوليين
5- تعلم شيئ جديد كل يوم أو تجربة شيئ مختلف أو مقابلة شخص لا تعرفه
6- اشترك في تناول ثمرة الفشل فهي علامة تطور ونمو القادة مستقبلاً

7- توقف عن البحث عن الإجابة الملائمة فهناك دائماً أكثر من حل لكل مشكلة
8- تواضع قليلاً و أسأل حتى و إن بدا السؤال سخيفاً
9- تحرر من القوالب الثابته
انظر خارج القالب وفكر خارج الصندوق و تصيد الأفكار
10- استمتع بحياتك وتمتع بشغف التعلم
أحياناً ننجح و أحياناً نفشل لكننا نتعلم دوماً

القانون الثالث عشر
قانون النمذجة
من الصعب أن تتطور عندما لايكون لديك أحد تتبعه سوى نفسك
أهم عبارات النمو الشخصي التي من الممكن أن تسمعها من قائد جيد هي اتبعني
فإن أردت أن تصبح القائد الذي ترغب و الملهم الذي تتمنى أن تكونه فأنت في حاجة لأن تجد نماذج تسبقك و ملهمين تتعلم منهم

معايير لجدارة النموذج أو المرشد الذي يسبقك ويدلك على الطريق والذي يجب عليك اتباعه؛
-المرشد الجيد يكون قدوة ذات قيمة
-المرشد الجيد يكون متاح
-المرشد الجيد لديه خبره مثبته
-المرشد الجيد يمتلك الحكمة
-المرشد الجيد يقدم الصداقة والدعم
-المرشد الجيد هو مدرب يحدث فرقاً في حياة الآخرين

الأشخاص الحكماء غالباً ما يستخدمون كلمات قليلة فقط لتساعدنا على التعلم والتطور
فهم يفتحون أعيننا على عوالم لم نكن لنراها لولا مساعدتهم
و يبحرون بنا في المواقف الصعبة
و يساعدوننا على رؤية الفرص التي كنا سنهدرها لولاهم
ويجعلوننا أكثر حكمة مما تجعلنا سنوات عمرنا و خبراتنا المكتسبة

إذا لم يكن الشخص الذي يقدم لك الإرشاد يدعمك ويقدم لك الصداقة فإن العلاقة لن تحقق توقعاتك أبداً
فالمعرفة دون دعم لا فائدة منها والنصيحة دون صداقة تبدو باردة والصراحة ان خلت من الإهتمام والرعاية تصبح قسوة
لكن حين يساعدك شخص يهتم لأمرك لتنمو يصبح الأمر مرضياً على المستوى العاطفي

بغض النظر عمن تكون وما أنجزته ومدى الإنحدار أو الرفعة التي أوصلتك إليه الحياة
يجب عليك الإستفادة من وجود مرشد في حياتك فإنك لن تعرف مقدار التحسن الذي يمكن أن يضيفه هذا الأمر عليك إلا بتجربته
ويجب بعدها أن تصبح مرشداً لغيرك
فمن الصعب ان تتطور عندما لا يكون لديك أحد تتبعه سوى نفسك

القانون الرابع عشر
قانون التوسع
النمو يزيد دائماً من القدرات الكامنة الموجودة داخلنا فهي غير محدودة وغير مستغلة
طرق نفكر بها لتزيد من قدراتنا
لا تفكر في عمل المزيد بل فيما يجدي نفعاً
لا تفكر بأسلوب هل يمكنني بل فكر بأسلوب كيف يمكنني
لا تفكر في باب واحد وابدأ التفكير في عدة أبواب

كيف تزيد من قدرتك على العمل؛
- توقف عن القيام بالأمور المعتادة و ابدأ في القيام بالأمور التي يمكنك و ينبغي لك القيام بها
- توقف عن القيام بالمتوقع و ابدأ في القيام بأكثر مما هو متوقع منك
- توقف عن القيام بالأمور المهمة من آن إلى آخر و ابدأ في القيام بالأمور المهمة بشكل يومي

التفوق يدور حول تحقيق أكثر مما يتطلبه الواجب و القيام بأكثر مما يتوقعه منك الآخرون و بذل أقصى ماعندك في كل شيء بشتى الطرق
وهو ينبع من الكفاح والحفاظ على المعايير العالية والإنتباه لأدق التفاصيل وبذل جهد إضافي
فالقيام بأكثر من المتوقع يميزك عن زملائك و يكسبك سمعة عن أدائك المتميز

القانون الخامس عشر
قانون الإسهام
تنمية نفسك تمكنك من تنمية الآخرين
إذا لم تكن تفعل شيئاً ذا قيمة في حياتك فلا يهم ان طالت حياتك أو قصرت
يقول بنجامين فرانكلين افضل ان يقول الناس عني عاش مفيداً على ان يقولوا مات غنيا
حيث كان يسأل نفسه كل صباح
ما الخير الذي علي أن أقدمه اليوم؟

يمكنك الحصول على كل ما تريده في الحياة إذا ساعدت عدد كافي من الأشخاص للحصول على ما يريدونه
فلا أحد ينجح بمفرده في الحياة ولا يوجد نجاح دون تضحية
فإن نجحت دون أن تضحي بأي شيء فذلك لأن أحدهم قد سبقك وقدم تلك التضحية
و إذا قدمت بعض التضحيات ولم تجد النجاح فسيأتي من يحصد نتائج تضحيتك

مقياس النجاح ليس عدد الأشخاص الذين يخدمونك بل عدد الأشخاص الذين تخدمهم أنت
عندما يكون الناس أولى اهتماماتك في الحياة فسيصبح إضافة قيمة إضافية لهم أمر تلقائي وسيصبح ذلك أسلوب حياة بالنسبة لك
إذا سرت في الحياة بغرض أن تحدث إثراء في حياة الآخرين فستكون حياتك زاخرة وليست خاوية

تنمية نفسك أولاً تساعدك على تنمية الآخرين
فالسعادة الحقيقة في الحياة أن تحيا من أجل هدف أسمى
قدم كل ما تستطيع للمجتمع و أن يتم استنفادك تماماً قبل أن ترحل
فكلما عملت بجد أكثر استمتعت بالحياة أكثر
وتذكر بأن البذور التي تزرعها تحتاج لوقت طويل حتى تنمو لكنك ستجني حصاداً في النهاية

تم بحمدالله الإنتهاء من سلسلة التغريدات من كتاب
"15 قانون لا تقدر بثمن للنمو"
للرائع جون سي ماكسويل
طبقها لتصل إلى أقصى إمكانياتك
أطيب الأمنيات بقراءة ممتعة

التصنيفات

المزيد من هذا الكاتب

مواضيع ذات صلة

الأكثر اعجابا

التصنيفات

المزيد من هذا الكاتب

مواضيع ذات صلة

الأكثر اعجابا

فك الثريد