بندر الشبلاني
بندر الشبلاني

@Eng_Bandar9

5 تغريدة 178 قراءة Aug 10, 2020
فالمقابلات الشخصية هناك مجموعة من الاسئلة (جوهرية) لذا ( يجب ) التأني قبل الاجابه . راح اتطرق لمجموعة من الاسئلة والاجابات ( المثالية ) :
١- سبب تركك لعملك السابق :
تجنب إنتقاد او الحديث بشكل سلبي عن عملك السابق سوا كشركة او مدير . ( أجب) بأنك تبحث عن فرصة أفضل للتطوير والمعرفة
٢- نقاط ضعفك ؟
(كن ذكي)بالاجابة ولا تذكر مهارات او معرفة تخص (المسمى الوظيفي) . بمعنى اذكر اي نقطة ضعف ليس لها علاقة بالوظيفة .
٣-نقاط قوتك ؟
(ركز ) على ابراز المهارات المطلوبة للوظيفة وأبتعد تماماً على مزايا ليس لها علاقة بالوظيفة !
٤- أهدافك المستقبلية ؟
كُن ( حذر ) وعدم المبالغه في فالاجابه . يفضل تكون إجابتك بالتطور بالمهارات و المعرفة الخاصة بك بالاضافة للتعامل بشكل افضل مع ضغوطات العمل .
٥-حدثنا عن نفسك ؟
( يفضل ) عدم تكرار ما كُتب في cv . تحدث وبشكل مختصر عن أهم الخبرات والمهارات المتعلقه بالوظيفة .
٦-ماذا تعرف عن الشركة ( المنشأه )؟
احرص على ذكر الجوانب الايجابية والانجازات الخاصة بالشركة او المنشأه .
٧-كم تتوقع الراتب ( سؤال مهم) ؟
هنا (يجب)أن تكون على علم برواتب المنشأة قبل المقابلة بالسؤال وعلى اساسه تكون إجابته فالمتوسط !
👁نقاط مهمه فالمقابلات !
💡أحرص على الابتسامه ( يساعدك على المحافظة على تركيزك وكذلك ثقتك).
💡أبرز نقاط قوتك الخاصة بالوظيفة.
💡احذر المقاطعه .
💡احرص على جمالية المظهر.
💡فالنهاية (أثني) على تعامل اللجنه واشكرهم على الفرصة مع تمنياتك تكون جزء من الفريق فالقريب.
وفالكم التوفيق💡

جاري تحميل الاقتراحات...