روابي الودعاني
روابي الودعاني

@996_alw

19 تغريدة 188 قراءة Jun 27, 2020
طيب في العام الماضي بعد تخرجي وقبل اتوظف👩🏻‍💻قدمت على برامج مختلفة، وعرفتها و مميزاتها،وكانت قادرة تعطيني تصور عن حاجات كثيرة وتخليني قادرة اسأل.
فبشارك معكم برامج ونصائح للخريجين بتفيدهم، والطلبة بتقدر تعطيهم تصور عن الوضع الحالي حتى يكونون قادرين يخططون من بدري!
أول شيء فرص التوظيف حاليًا للخريج الحديث أكثر من أي فترة مرت.
والتوظيف ماصار مثل السابق، تقيده معايير الخبرة او تجاهل الخريجين. الآن صارت استراتيجية تأهيل الخريج وتوظيفه، موجودة بوفرة وفي اغلب الجهات.
فالخريج الحين اللي عليه يأهل ويميز نفسه للحصول علي الفرص اللي هو يتمناها.✨
فبإذن الله بتكلم عن المجال المهني والخيارات المتوفرة حاليًا، والمجال الأكاديمي بعد.
وخيارات متاحة للخريجين تقدر تميزهم عن غيرهم.
طيب ببدأ بمعسكرات الأكاديمية الرقمية السعودية Saudi Digital Academy.
طريقة معسكراتها، مخرجاتها، وخطوات القبول فيها:
كل فترة بشكل مستمر تطرح الإكاديمية معسكر تدريبي لأشهر محددة، ويدرب لمسارات وظيفية مختارة.
يدربونكم تدريب نوعي مكثف على الأدوات والبرامج المستخدمة فعليًا في الأعمال، وتعتمد على المشاريع، وتهتم بالمهارات الشخصية.وفرصة الاختبار للحصول على شهادات مهنية فيها،وتحدد من قبل وفي الإعلان!
طيب ايش هي الإجراءات اللي يمر فيها المتقدم للقبول وايش بعدها:
١/التسجيل في الموقع وتعبئة البيانات. والمرحلة الأولى للتحقق من الشروط ويأثر فيها المعدل.
٢/الاختبار، ويكون حضوري، ويتكون من جزئين، تقني وهو بالمجالات اللي يحتاجها المعسكر، والآخر لغة انجليزية. والمعسكر بالانجليزي.
٣/ التدريب الأولي، أون لاين وفيه مشروع.
٤/ مقابلات الجهات الوظيفية للأشخاص، ويتم فيها اختيار الأشخاص ليتم دخولهم للمعسكر ثم توظيفهم بالجهة بعد انتهائهم. ومن ضمنها: ثقة، وزارة الاتصالات، تبادل، علم، سايت.
٥/ بداية المعسكر (من تم اختياره جهات التوظيف). وبعد الانتهاء يتوظفون فيها
وأيضًا معسكرات الاتحاد السعودي!
مراحل التقديم تشبه معسكرات الأكاديمية الرقمية + فيها تعهد للاستمرار وغرامة عند الانسحاب. ومشاريع تخرج! والاختلاف، هو أن المقابلات مع جهات التوظيف وقبول العروض في الأكاديمية الرقمية كان يسبق البدء في المعسكر! وهنا لا.
وبعد عندنا برامج مسك التدريبية !
GA أو حتى Udacity !عندهم أسلوب معين للتدريب. وهي مصممة لبدء مسار وظيفي! او تغييره ! وخاصة GA المكثفة تعتمد على عمل مشاريع.
بالنسبة GA، كامل حضوري،ومقرهم كان في جامعة الفيصل! وتقيم مسك معرض مع جهات للتوظيف وخاص بمشتركين هذي البرامج.
طيب ايش كانت مراحل القبول؟
بالبداية،تقديم اونلاين.بعدها مقابلة بالجوال،ثم بعدها، كورس اونلاين ثم يطلبون برزنتيشن لمشروع يختارون مجالاته.
بعدها لقاء مع مسك وGA،وعرض البرزنتيشن ومقابلة!المهم كان اللغة وإذا عندك معرفة، وإذا لا يقبلونك في مستوى آخر!
ثم بعدها يرسلون عقد توقعه!💞UX
ونجي لخيار برامج التدريب المنتهية بالتوظيف مثل سايت، صندوق الاستثمارات، مؤسسة النقد،التأمينات الاجتماعية.
يدربونك على اللي تشتغل فيه.
والتقديم اونلاين ثم اختبار تقني ثم آخر لغة ثم مقابلة✨
وحاليًا مفتوح برنامج النخبة من مؤسسة التأمينات، من مميزاتهم تدريب مهني+ وتعتبر موظف.
بالنسبة لبرامج صندوق الاستثمارات ، مؤسسة النقد ، التأمينات، كانت الاختبارات منطقية وتحليلية ولغة انجليزية ( ما كانت اختباراتهم تقنية )✨ مثل اختبار القدرات بالضبط لكن باللغة الإنجليزية !
طيب، الحين انتهينا من مجالات التدريب ثم التوظيف !
هل فيه إعلانات وظائف بدون برامج تدريبية ؟! ايه طبعًا فيه سواءً بهيئات أو مؤسسات طالما انها ماتعتمد على الخدمة المدنية، فرص وظائف الخريجين موجودة بشكل ملحوظ وأكيد في الشركات .
والاعلانات في المواقع /لنكدان، وهنا اعلان لمطورين
أما كيف الشخص ممكن يميز نفسه عن باقي الخريجين، في مجال محدد هو يبغاه،
يخليهم يشوفون حاجة ملموسة منه، تعكس المهارات. مثلًا مشاريع ويعرضها، يدرب فيها، او يختبر في الشهادات المهنية في المسار.
وعندنا هدف تقدم تعويض لها، بعد حصوله عليها.
ونجي للمجال الثاني، اللي هي الوظائف الأكاديمية (للمعيدين) او في مدينة الملك عبدالعزيز للعلوم والتقنية. 📂🗂
التوظيف فيها، مسابقة وظيفية
اهم معايير المفاضلة :
- المعدل، ومهم.
- قدرات الجامعيين.
- الاختبار.
- النشر العلمي.
وفي مقابلات الإعادة، بعض الجامعات تطلب شرح لأي مقرر.
وبشكل عام، من النقاط المهمة لأي خريج:
- اختبار اللغة الإنجليزي أيًا كان ايلتس او توفل، مهم.لتوضيح مستواك باللغة بالإضافة إلى انه يطلب إرفاقه في كثير من نماذج التقديم.
- اسمك يفترض ما يكون مسجل بالتأمينات الاجتماعية، وأغلب البرامج تتأكد من هذا الشرط.
- خبراتكم التطوعية، لا تضيفونها في قسم الخبرات. في نماذج التقديم، او حتى لنكدان.
لأن الترشيح الأولي دائمًا آلي، و احتمال ما يرشح الاسم في وظائف الخريجين الجدد، وما يظهر بعد عمل الفلاتر ،
بسبب حسابه سنوات قسم الخبرة!
📍 انتبهوا 💛
- سيرتك الذاتية،تكون مخصصة للوظيفة اللي انت مقدم لها.
وبالنسبة للخريج الحديث اهم شيء:
معلوماتك الشخصية،تعليمك.
معدلك اذا فقط بيعطيك نقطة قوة✔️
الأدوات/المهارات.إسهاماتك، جوائز. مشاريعك. شهادات مهنية اذا عندك.
شخص ممكن يرجعون له.
مشروع التخرج بتسأل أكيد عنه، فوضح ايش أستفدت منه.
وفي المقابلات، يهمهم شخصيتك، خاصة اذا سبقها اختبارات. وهم متوقعين انك ممكن ما تكون متقن لجميع الأدوات! او مستواك مبتدئ فيها، لكن يجذبهم اهتمامك وقدراتك مثل التعلم، التطوير الشخصي، الاستمرار، الاتقان، الطاقة!
لأن العمل مو ثابت على مستوى معين، ويهمهم الشخص يتطور ومهتم.

جاري تحميل الاقتراحات...