اسف جداً على التأخر بالتعليق.
تقارير الاداء نوعين:
1. تقرير إنجاز
2. تقرير الوضع القائم
في تقرير الإنجاز يكتب عادة النقاط التالية:
1. اسم المشروع او أسم المهمة
2. شرح موجز للمهمة ( الشي المطلوب إنجازه)
3. تاريخ استلام المهمة والتاريخ المتوقع لإنجازها 👇🏼

4. ماتم انجازه حتى تاريخ كتابة التقرير
5. ماهي الاشياء التي سوف تنجز الاسبوع القادم
6. ماهي الصعوبات و العوائق الحالية والتي تتطلب تدخل مديرك؟ مع ذكر الدعم المتوقع.
اما تقرير الوضع القائم فهو عادة يحتوي على النقاط التالية:
1. شرح موجز لوضع قائم (اما مشكلة او إنجاز معين).👇🏼

2. لو كان مشكلة اكتب المشكلة واكتب الحلول المقترحة.
3. لو إنجاز اكتب تفاصيل ما تم انجازه.
بشكل عام الهدف من هذه التقارير هو التواصل الدائم مع مديرك المباشر بطريقة إحترافية ورسمية، عادة يقوم المدراء بطلب إضافة معلومات أكثر في التقرير مثل كتابة الميزانيات و إجمالي ما تم👇🏼

صرفه او غيرها من المعلومات التي تمكنه من فهم الوضع القائم بشكل أدق.
مسائكم سعيد،،،