تعليقي على قضية #اختلاسات_وزاره_التربيه.
# ما نشر ليس حكم قضائي والحكمة في التريث لحين صدور الأحكام .
# يجب مراقبة دوائر التدقيق الداخلي في المؤسسات وتدوير موظفيها بداية كل خمس سنوات .
# تدوير موظفي مكاتب الوزراء بدء من رئيس المكتب إلى موظف الإستقبال كل خمس سنوات .
يتبع..

# تدوير القيادات العليا في الوزارات والهيئات والشركات الحكوميه في ما بينها أو على المستوى الداخلي بشكل دوري كل خمس سنوات .
# موظفي دوائر التدقيق يجب أن يتمتعون بالخبرة اللتي يتمتع بها أعضاء لجان المناقصات الداخليه وبنفس التخصصات وليس مجرد موظفين محدودي الفهم والخبرات .
يتبع...

# إحالة كل التلاعبات في دوائر التوظيف إلى لجنة محايدة ترفع تقاريرها إلى اللجان المختصه في وزارة الخدمة المدنية وليس إلى لجان داخل الوزارة أو الهيئات بغية الشفافية وتحقيق النزاهه .
# الموظف بالواسطة ضعيف الأداء، سهل الأنصياع لرغبات الفاسدين ، هدر للمال العام للدولة .